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大学生“蚁族”择业从众心理探讨

发布时间:2017-09-13 13:23

  本文关键词:大学生“蚁族”择业从众心理探讨


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【摘要】:大学生"蚁族"在求职择业中普遍存在自主、竞争、拼搏等积极的从众现象,也存在焦虑、抑郁、抵触甚至对社会不满报复等消极的从众现象。这些现象产生的原因,既有攀比心理等内在因素,又有社会和家庭影响等外部因素。为化解其消极从众现象,既需要加强就业咨询服务和理性择业观教育,注重转化其不良从众思想观念;更需要创建国家、学校和家庭的三点互动模式,增强其抗挫折能力,培养其创新精神,为其提供更多的就业机会。
【作者单位】: 中南大学公共管理学院;
【关键词】大学生“蚁族” 从众心理 就业指导 思想政治教育
【分类号】:B844.2;G647.38
【正文快照】: 大学生“蚁族”从众心理是大学生“蚁族”在社会化过程中的一个重要思想表现。认真分析大学生“蚁族”求职择业中从众现象的表现和成因,研究其求职择业中从众现象的心理规律,制定切实可行的化解大学生“蚁族”消极从众心理的应对措施,在思想上提前形成预警,指导大学生“蚁族

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本文编号:843946


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