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我国大学学术管理组织运行中存在的问题及对策研究

发布时间:2020-10-26 15:52
   大学在其产生之初就是作为社会的学术组织产生的,学术性是其最本质的属性之一。时至今日,尽管大学的职能随着历史的发展不断丰富,但大学以知识和学术为核心的组织系统的本质仍然没有改变,因此,学术管理即为大学管理乃至整个高等教育管理工作的核心问题。对我国高等教育事业的发展也起着巨大的推动和促进作用。作为学术管理核心部分的学术管理组织,也理应予以充分重视。然而在我国,由于历史和现实的原因,在学术管理组织的建设以及运行方面存在诸多问题,如职能不全,机构设置不完善等等,这些问题严重阻碍学术管理组织发挥其应有作用,对我国高等教育事业也产生了不良影响。因此,探讨大学学术管理组织及其运行的问题与对策,对于充分发挥学术管理组织的作用具有重要意义。 本文共分为五章,第一章绪论,主要阐述我国大学学术管理组织研究的目的和意义、国内外文献综述、研究内容、方法和可能的创新点等。第二章概述,对学术管理组织及其相关概念进行了整体概述,并阐述了大学学术管理组织的特点以及职能。第三章则阐述我国大学学术管理组织的运行现状以及所存在的问题。第四章则试图提出对我国大学学术管理组织建设的建议,即从学术管理组织外部环境、内部职能以及运行监督三方面促进学术管理组织健康发展,充分发挥职能。 文章采用文献法、历史法和调查法,以整体的眼光,系统的研究和分析了我国大学学术管理组织的运行现状以及存在问题,并且尝试把公共服务理论和学习型组织理论与我国大学学术管理组织运行实际相结合,提出了为大学学术管理组织的发展提供良好外部环境,同时在内部建立组织成员共同愿景,以利于其功能的完善和发挥,具有创新性。
【学位单位】:东北大学
【学位级别】:硕士
【学位年份】:2010
【中图分类】:G644
【文章目录】:
摘要
Abstract
第1章 绪论
    1.1 选题目的及研究意义
        1.1.1 选题目的
        1.1.2 论文选题的意义
    1.2 文献综述
        1.2.1 国内研究状况
        1.2.2 国外研究状况
        1.2.3 简要评价
    1.3 研究方法和创新点
        1.3.1 论文的研究方法
        1.3.2 论文的创新点
第2章 大学学术管理组织研究概述
    2.1 相关概念界定
        2.1.1 学术
        2.1.2 学术管理
        2.1.3 学术管理与行政管理
        2.1.4 学术管理组织
    2.2 大学学术管理组织的特点
        2.2.1 大学学术管理组织自身特点
        2.2.2 大学学术管理组织内部成员特点
    2.3 我国大学学术管理组织的职能
        2.3.1 参与学校管理,辅助学校决策
        2.3.2 评定学术成果,制定学术政策
        2.3.3 审议学术方向,确定学术标准
        2.3.4 监督学术进程,组织学术活动
    2.4 我国大学学术管理组织研究的理论基础
        2.4.1 公共服务理论
        2.4.2 学习型组织理论
第3章 我国大学学术管理组织运行现状及存在问题
    3.1 我国大学学术管理组织运行现状
        3.1.1 我国大学组织结构类型
        3.1.2 我国大学组织运行现状
        3.1.3 大学学术管理组织对大学组织结构的依存性
    3.2 我国大学学术管理组织运行中存在的问题
        3.2.1 职能范围界定模糊,部分职能缺失
        3.2.2 机构设置不完善,规章制度不健全
        3.2.3 组织关系失衡,权力分配不均
        3.2.4 组织内部缺乏共同愿景,缺少凝聚力
    3.3 我国大学学术管理组织运行中存在问题的成因分析
        3.3.1 政治经济体制的影响
        3.3.2 “官为本”传统思想的束缚
        3.3.3 大学组织科层化与专业化矛盾
        3.3.4 我国大学学术管理组织自身建设不足
        3.3.5 学术界的职业道德危机
        3.3.6 相对短暂的大学历史
第4章 解决我国大学学术管理组织运行中问题的对策建议
    4.1 加强领导,营造学术管理组织运行的良好环境
        4.1.1 落实大学办学自主权
        4.1.2 深化大学校内管理体制改革
    4.2 明确责任,从学术管理组织内部促进其职能的完全发挥
        4.2.1 完善组织机构,实现大学学术管理组织的本体价值
        4.2.2 规范与其他组织关系,促进学术管理组织健康均衡发展
        4.2.3 增强自身建设,逐步提高学术管理组织地位
        4.2.4 建立共同愿景,提升学术管理组织的凝聚力
    4.3 保证监督,确保学术管理组织的运行质量
        4.3.1 完善组织各项规章制度,规范组织运行过程
        4.3.2 提升组织成员学术诚信,保证学术权力价值
第5章 结论
    5.1 研究所取得的成果
    5.2 研究有待完善之处
参考文献
致谢
作者简介
攻读学位期间发表的论著及获奖情况

【参考文献】

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本文编号:2857195

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