“海底捞”的管理文化反思

发布时间：2020-07-22 08:36

【摘要】：正海底捞以其在员工管理、文化建设方面所取得的成绩,使其成为当今中国企业中文化建设的标杆企业之一。作为一家还在迅速发展壮大中的企业,随着内外部环境和条件的改变,其管理文化也势必需要进行更新和完善。2009年4月,《哈佛商业评论》中文版刊发《海底捞的管理智慧》一文,一夜之间海底捞红遍大江南北。海底捞的实践和成效堪称国内企业文化建设的标杆和典范之一。2015年2月,海底捞一离职员工因未获得预想中的工作奖励而敲诈公司50万元的"离

【共引文献】

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本文编号：2765573