广西服务业就业创造问题研究

发布时间：2020-08-01 08:43

【摘要】： 世界经济发展历程表明,服务业是吸纳劳动力的主力军。近年来,广西服务业有了长足发展,而服务业的就业创造能力没有得到充分发挥。如何通过发展服务业创造就业,以缓解广西日益严重的就业压力,是广西经济社会发展中急需解决的问题。 服务业就业创造能力的实现是在服务业发展和服务产品市场需求扩大的情况下,通过服务业显性就业机制和隐性就业机制共同作用的结果。服务业就业创造能力的大小可以通过就业弹性、产业结构偏离度等就业指标进行评价。广西三次产业的就业结构、就业弹性、产业结构偏离度、就业增长贡献度等指标表明,目前服务业已成为广西吸纳就业的主要渠道,但吸纳就业的能力呈现下降趋势;服务业内部主要行业的就业结构反映广西服务业就业构成比较落后,传统服务业就业比例过大,现代服务业就业比例过小;服务行业的就业弹性、结构偏离度等就业容量指标显示传统服务业的就业空间正在缩小,现代服务业存在较大的就业空间。结合目前广西现代服务业发展的政策背景,本论文指出,广西应重点发展现代服务业,并通过现代服务业的发展带动传统服务业的提升。之后,本论文探讨了广西服务业就业创造的制约因素,并提出扩大广西服务业,尤其是现代服务业就业的建议。本论文从服务业内部行业角度分析服务业整体就业情况,并指出今后应重点发展的服务行业,研究角度和层次均较新。
【学位授予单位】：广西大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2008
【分类号】：F719;F249.2
【图文】：

995-2006年广西三次产业的就业弹性比校Fisue3-31995-2006,empbymentelastictycomparisonofthree

撰撰粤睡暴翼黔得琢罄鑫娜藻巍巅蘸藐 藐 卜卜丫下准沂夭岁拼龚)犷解万麟价二形丫二卜拼琳戈渭举宾愁娜卿释编翻鞘争裤械姚准粼跳异粼;解澳肚专拟崖娜砚万 万 图3一 41995一2006年广西三次产业结构偏离度F七tire3一 41995一2006，耐仍仰struc奴 兀ewarpcoe丘记niofthree耐us比siGuan加3、小结从上述分析可以看到，广西目前劳动力市场形势仍是供给大于需求;从三次产业角度对劳动力需求状况进行进一步剖析，就业人数增长速度显示，服务业是目前广西三次产业中就业人数增长最快的产业;三次产业的就业结构说明服务业已成为吸纳农村剩余劳动力的主要渠道:三次产业的就业增长贡献度、就业弹性、产业结构偏离度均表明为农业吸纳就业的主体地位正逐渐受到服务业的冲击，服务业的就业创造能力异军突起。然而服务业的就业弹性和产业结构偏离度数值有弱化倾向，说明服务业就业创造能力出现减弱趋势，原因在于服务业内部行业众多，既有劳动密集程度较高的传统服务业，也有知识、技术密集，但目前对劳动力吸纳能力不强的新兴服务业，传统服务业就业容量趋向饱和

【参考文献】

相关期刊论文 前10条

1 李江帆;中国第三产业的战略地位与发展方向[J];财贸经济;2004年01期

2 杨颖,李继云;我国第三产业发展及劳动就业增长的实证分析[J];河北理工学院学报(社会科学版);2003年04期

3 罗勇;;“十一五”广西服务业发展战略初探[J];市场论坛;2006年11期

4 刘新民;我国服务业发展滞后的原因和政策建议[J];经济研究参考;2004年39期

5 魏作磊;;发达国家服务业就业结构变迁对我国的启示[J];经济管理;2007年01期

6 孙文博,汪婷;中国服务贸易及服务业的结构缺陷分析[J];宁波大学学报(人文科学版);2003年02期

7 郝坤安;张高旗;;中国第三产业内部就业结构变动趋势分析[J];人口与经济;2006年06期

8 王传荣;周晓艳;;山东服务业的就业效应分析[J];山东商业职业技术学院学报;2006年06期

9 刘书瀚,刘辉群;我国第三产业对就业的绩效评价[J];天津商学院学报;2004年02期

10 付俊文,赵红;我国服务业发展的制约因素及其对策[J];现代财经-天津财经学院学报;2005年03期

本文编号：2777234