区域人力资本空间分布及与创新效率的关系

发布时间：2018-01-06 01:13

  本文关键词：区域人力资本空间分布及与创新效率的关系　出处：《科技管理研究》2016年17期 　论文类型：期刊论文

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【摘要】：新常态背景下,区域人力资本已成为经济增长的主要驱动。通过构建区域人力资本的评价体系,采用因子分析方法对我国31个省、自治区、直辖市的区域人力资本进行整体评价,并考察区域人力资本与创新效率的相互关系。研究结果表明:我国区域人力资本的空间分布仍处于不均衡状态;创新效率呈现上升趋势,但整体水平不高,仍需进一步提升,区域人力资本的聚集程度与创新效率的高低呈现空间分布的一致性。
[Abstract]:Under the background of the new normal, regional human capital has become the main driving force of economic growth. By constructing the evaluation system of regional human capital, the paper applies factor analysis method to 31 provinces and autonomous regions in China. The regional human capital of the municipality is evaluated as a whole and the relationship between regional human capital and innovation efficiency is investigated. The results show that the spatial distribution of regional human capital in China is still in an unbalanced state. Innovation efficiency shows an upward trend, but the overall level is not high, still need to be further improved, regional human capital concentration and innovation efficiency of the level of spatial distribution of consistency.
【作者单位】： 安徽大学商学院;安徽大学管理学院;
【基金】：国家自然科学基金面上项目“差错管理氛围对创新行为的跨层次影响:基于创新型企业及其研发人员的实证研究”(71372183);国家自然科学基金青年科学基金项目“组织身份认同的差异性对员工双元绩效影响路径研究”(71202064) 安徽省高等教育振兴计划人才项目之安徽省学术技术带头人培养计划项目(05201350) 安徽大学学术学位硕士研究生学术创新研究扶持和强化项目“人力资本空间分布对区域创新能力的影响研究”(yfc100320)
【分类号】：F124.3;F249.2
【正文快照】： 随着经济全球化的不断加剧,中国经济增长率不断下降,技术进步越来越依靠自主研发投入,劳动密集型产业已无法满足新时期中国经济发展的需要,产业结构急需转型,中国经济进入了新常态[1]。在此背景下,如何应对中国经济转型期投资成本不断上升、投资收益不断下降的现状成为急需解

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