劳动合同形式对农民工工资率的影响

发布时间：2018-04-14 00:16

  本文选题：农民工 + 工资率　； 参考：《经济与管理研究》2015年11期

【摘要】：本文基于国家卫生计生委流动人口动态监测调查数据,依托OLS方法检验劳动合同形式对农民工工资率的影响,并借助分位数回归方法细致深入地诠释其作用机制。研究结果表明,签订劳动合同将会显著提升农民工的工资率,有固定期限的劳动合同对农民工,尤其是对中低收入的农民工,工资促进效应更为突出。
[Abstract]:Based on the data of the dynamic monitoring and investigation data of the floating population of the National Health and Family Planning Commission , this paper analyzes the effect of the labor contract form on the wage rate of migrant workers by means of OLS method , and interprets the mechanism of action in detail by means of the quantile regression method . The results show that the signing of the labor contract will significantly improve the wage rate of the migrant workers , and the labor contract with fixed term is more prominent for the migrant workers , especially the middle - and low - income migrant workers and the wage promotion effect .

【作者单位】： 中国人民大学社会与人口学院;中国人民大学人口与发展研究中心;
【基金】：国家社会科学基金项目“城镇化背景下流动人口家庭发展问题研究”(15BRK036)
【分类号】：F249.2;F323.6

【参考文献】

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【共引文献】

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