淮安市淮阴区公共就业服务问题与对策研究
【文章页数】:67 页
【学位级别】:硕士
【部分图文】:
图3-1就业优先考虑情况
3淮安市淮阴区公共就业服务调研与成就15建筑业等行业。就目前提供的就业岗位情况,多数是单一化、技能要求低、环境多样、劳动收入不高的基础性工作岗位。对于求职者来说,更希望政府部门在推进公共就业服务过程中能够开展多样化、普及化及容易找工作的职业技能培训,如厨师、理发师、育婴员、茶艺师....
图3-2技能提升渠道Figure3-2skillsUpgradingChannels对政府提供的公共就业服务态度上,认为满意能够有效解决就业问题的人数
公共管理硕士专业学位论文16图3-2技能提升渠道Figure3-2skillsUpgradingChannels对政府提供的公共就业服务态度上,认为满意能够有效解决就业问题的人数有111人占48.9%,认为基本满意对促进就业有所帮助的有107人占47.1%,表示不满意认为没有什么....
图3-3对政府提供的公共就业服务持有态度Figure3-3attitudetowardspublicemploymentservicesprovidedbythegovernment
公共管理硕士专业学位论文16图3-2技能提升渠道Figure3-2skillsUpgradingChannels对政府提供的公共就业服务态度上,认为满意能够有效解决就业问题的人数有111人占48.9%,认为基本满意对促进就业有所帮助的有107人占47.1%,表示不满意认为没有什么....
图4-1劳动人口分布图
公共管理硕士专业学位论文22图4-1劳动人口分布图Figure4-1Distributionoflabourforce4.1.2公共就业服务没有完全覆盖到就业困难人群就目前而言,淮阴区的公共就业服务覆盖面还不够广泛,一些就业困难人群还没有完全覆盖到。目前尚未就业的困难群体,主要是....
本文编号:4000857
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