期权激励对上市公司业绩影响研究
发布时间：2021-02-22 08:42
股票期权激励产生于十八世纪七十年代欧美发达国家,一经推出就得到广泛的运用和推广。与欧美国家相比,期权激励在我国的运用时间较短,但是期权激励在公司的运用效果是非常明显的。期权激励是公司为了留住人才而普遍采取的一种激励模式,常见于一些大型公司。研究上市公司使用期权激励前后的公司业绩变化情况,对于优化公司治理结构、提高发展速度和质量具有重要的现实意义首先,本文通阅读相关文献研究,对文献进行了分类,整理出与该项研究相关的研究成果。这些研究成果包括影响上市公司业绩的因素研究、使用期权激励前后影响公司业绩因素的变化研究、业绩指标选取和研究方法等等。其次,分析上市公司使用期权激励前后经营业绩状况,分析使用期权激励前后上市公司的发展特征,对使用期权激励的上市公司进行横向和纵向的比较研究。本文以2011至2013年67家上市公司作为研究对象,搜集整理了每家上市公司使用期权激励三年的财务数据,选取总资产收益率、净资产收益率、主营业务利润率三个业绩指标来进行分析。并且运用独立样本T检验和配对样本T检验以及方差分析法对业绩指标进行研究,探索上市公司在使用期权激励前后的业绩变化。实证研究结果表明,期权激励与公司...
【文章来源】：天津师范大学天津市
【文章页数】：62 页
【学位级别】：硕士
【部分图文】：
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【参考文献】：
期刊论文
[1]股票期权激励的业绩考核期盈余管理研究[J]. 金莲花,袁雪红,石善冲. 河北工业大学学报(社会科学版). 2016(04)
[2]股票期权激励计划介绍及对公司业绩影响[J]. 车文佳. 财会学习. 2016(08)
[3]我国上市公司股票期权激励实践效果分析[J]. 卢邦贵. 统计科学与实践. 2014(12)
[4]我国上市公司股票期权激励与公司业绩研究[J]. 王月梅. 经营管理者. 2014(25)
[5]奖金期权对员工的激励效用[J]. 刘晓. 合作经济与科技. 2013(22)
[6]中国上市公司实施股权激励的效果[J]. 刘广生,马悦. 中国软科学. 2013(07)
[7]股票期权激励机制在我国的发展方向探析[J]. 丁保利,王胜海,刘西友. 会计研究. 2012(06)
[8]高管权力、股票期权激励与公司业绩——基于中国上市公司的实证分析[J]. 赵青华,黄登仕. 经济体制改革. 2011(05)
[9]我国上市公司股权激励方案设计中的问题与建议[J]. 周红燕. 财会研究. 2011(18)
[10]关于我国上市公司股权激励相关问题的探讨[J]. 倪美丽,袁璐,段荣. 中国集体经济. 2011(27)
博士论文
[1]基于公司治理视角的机构投资者持股对高管股权激励效果研究[D]. 董艳.华南理工大学 2016
[2]A股上市公司高管股票期权激励收入与价值创造关系研究[D]. 柴曼昕.华南理工大学 2013
[3]中国上市公司高管股票期权激励有效性研究[D]. 张宏敏.西南财经大学 2009
硕士论文
[1]管理层激励与上市公司业绩的关系研究[D]. 张瑞娟.甘肃政法学院 2017
[2]我国上市公司股票期权激励有效性的实证研究[D]. 孙宝鹏.山东建筑大学 2017
[3]我国创业板上市公司股权激励对公司绩效的影响研究[D]. 高洁.首都经济贸易大学 2016
[4]股权激励对象选择对上市公司业绩影响研究[D]. 魏丹.中南林业科技大学 2016
[5]股票期权与企业创新产出[D]. 吴佳颖.北京理工大学 2016
[6]股票期权激励计划对高管战略决策风险承担的影响[D]. 刘晓旭.东北财经大学 2016
[7]公司高管期权激励对公司绩效影响的研究[D]. 鹿晶晶.广东外语外贸大学 2015
[8]湖南省上市公司股票期权激励的有效性研究[D]. 何佳俊.湖南师范大学 2015
[9]上市公司股权激励对公司业绩影响的研究[D]. 董丽丽.华北电力大学 2015
[10]上市公司高管股权激励对业绩的影响研究[D]. 苏翠飞.南华大学 2014
本文编号：3045734
【文章来源】：天津师范大学天津市
【文章页数】：62 页
【学位级别】：硕士
【部分图文】：
图１．１本文研宄的将技术路线图??１．３．２研究的基本方法??
?３．５??图３．?１实施期权激励前公司业绩增长速度??从图３．１看可以看出，在实施股票期权激励的前四年，该公司的总资产收??益率、净资产收益率以及主营业务利润率都在逐年增加，但是增加速度以及比例??比较缓慢。总体来说，该公司的业绩指标呈现逐年增长的趋势，各业绩指标还有??１７??
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【参考文献】：
期刊论文
[1]股票期权激励的业绩考核期盈余管理研究[J]. 金莲花,袁雪红,石善冲. 河北工业大学学报(社会科学版). 2016(04)
[2]股票期权激励计划介绍及对公司业绩影响[J]. 车文佳. 财会学习. 2016(08)
[3]我国上市公司股票期权激励实践效果分析[J]. 卢邦贵. 统计科学与实践. 2014(12)
[4]我国上市公司股票期权激励与公司业绩研究[J]. 王月梅. 经营管理者. 2014(25)
[5]奖金期权对员工的激励效用[J]. 刘晓. 合作经济与科技. 2013(22)
[6]中国上市公司实施股权激励的效果[J]. 刘广生,马悦. 中国软科学. 2013(07)
[7]股票期权激励机制在我国的发展方向探析[J]. 丁保利,王胜海,刘西友. 会计研究. 2012(06)
[8]高管权力、股票期权激励与公司业绩——基于中国上市公司的实证分析[J]. 赵青华,黄登仕. 经济体制改革. 2011(05)
[9]我国上市公司股权激励方案设计中的问题与建议[J]. 周红燕. 财会研究. 2011(18)
[10]关于我国上市公司股权激励相关问题的探讨[J]. 倪美丽,袁璐,段荣. 中国集体经济. 2011(27)
博士论文
[1]基于公司治理视角的机构投资者持股对高管股权激励效果研究[D]. 董艳.华南理工大学 2016
[2]A股上市公司高管股票期权激励收入与价值创造关系研究[D]. 柴曼昕.华南理工大学 2013
[3]中国上市公司高管股票期权激励有效性研究[D]. 张宏敏.西南财经大学 2009
硕士论文
[1]管理层激励与上市公司业绩的关系研究[D]. 张瑞娟.甘肃政法学院 2017
[2]我国上市公司股票期权激励有效性的实证研究[D]. 孙宝鹏.山东建筑大学 2017
[3]我国创业板上市公司股权激励对公司绩效的影响研究[D]. 高洁.首都经济贸易大学 2016
[4]股权激励对象选择对上市公司业绩影响研究[D]. 魏丹.中南林业科技大学 2016
[5]股票期权与企业创新产出[D]. 吴佳颖.北京理工大学 2016
[6]股票期权激励计划对高管战略决策风险承担的影响[D]. 刘晓旭.东北财经大学 2016
[7]公司高管期权激励对公司绩效影响的研究[D]. 鹿晶晶.广东外语外贸大学 2015
[8]湖南省上市公司股票期权激励的有效性研究[D]. 何佳俊.湖南师范大学 2015
[9]上市公司股权激励对公司业绩影响的研究[D]. 董丽丽.华北电力大学 2015
[10]上市公司高管股权激励对业绩的影响研究[D]. 苏翠飞.南华大学 2014
本文编号：3045734
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