基于EVA的HF公司财务绩效评价研究

发布时间：2020-09-09 15:15

　　在市场经济的大力推动之下,传统的基于净利润为核心的指标分析模式很难对权益成本给出更加科学的阐述,必然会让该评价体系带来显著的缺陷。在现代企业管理理念下,股东权益最大化是当前管理的最终目标。在此理论之下,EVA(经济增加值)开始得到广泛重视。该概念和股东权益有着显著的关联性,它对权益资金成本给予了全面考量,并能展现出企业实际的利润水平,更好的发掘企业的价值,防范企业忽略长期发展的行为。过去的绩效评价模式主要使用的是当前的会计准则来设计相应的财务报表,其利润则是该评价体系的核心。由于该利润指标可以被人为的操控,这必然会让相应的绩效评价体系缺乏相应的客观和科学属性。这样的评价模式显然不能更好的满足企业竞争需求。而基于EVA绩效评价模式是以企业利润为核心,将它的税前净利润、企业的投入成本进行综合的考量,规避人为操纵的可能,并能更精确的展现出企业目前的经营情况,企业所创造的价值同样能够得到准确的判断。本文以HF公司实际情况入手,主要运用案列分析法、比较分析法和文献法。首先,阐述了研究的背景与意义、研究的内容与方法以及本文的主要创新点,同时对国内外研究现状进行了综述;其次,介绍了财务绩效评价及EVA的相关理论;然后,分析HF公司的财务现状,并从EVA的角度对HF公司财务绩效进行计算和评价;最后,在对HF公司进行EVA的财务绩效评价分析之后,提出HF公司财务绩效中存在的问题,同时,还提出了完善HF公司财务绩效的建议,并对全文研究进行总结,分析存在的不足。
【学位单位】：沈阳理工大学
【学位级别】：硕士
【学位年份】：2018
【中图分类】：F426.3;F406.7
【部分图文】：

公司财务,财务绩效评价,理论基础,绩效评价

部分为理论基础部分，对绩效评价、财务绩效评价、EV，为研究奠定了理论基础。第三部分以 HF 公司为实例司的财务现状。第四部分，通过 EVA 对 HF 公司财务，在 EVA 财务绩效评价的基础上，分析 HF 公司财务绩F 公司财务绩效中存在的问题，提出相应的建议与对策总结，并对研究中存在的不足。论文具体框架试图 1.1

盈利能力,变化趋势,资产报酬率

分比得到该数值，它的数值越大，意味着企业的资产利益水平越高，公式为：资产报酬率=净利润/平均资产总额×100% （3.6）结合表 3.1，表 3.2 数据，对盈利指标进行相应的计算，得出结果，具体见表3.4：表 3.4 盈利能力分析Table3.4 profitability analysis2013 年 2014 年 2015 年 2016 年销售净利率 0.0546 0.0642 0.0754 0.066每股收益1.22 1.53 1.74 0.71净资产收益率 0.2827 0.2776 0.2298 0.1828营业利润率 0.066 0.0713 0.0871 0.0719资产报酬率 0.124 0.1232 0.1202 0.094结合表 3.4 制作出盈利能力变化趋势图，可以直观的观察 HF 公司的变化趋势，如图 3.1 所示：

偿债能力,变化趋势

图 3.2 偿债能力变化趋势图Fig3.2 Trend chart of debt servicing ability由表 3.5 可以看出，HF 公司资产流动比率 19.9%，总资产报酬率为8%，资产和所有者权益盈利能力都比较低下。比较总资产报酬率和权益利润能看出资产和所有者权益盈利能力不足，盈利能力是指企业获取收益的能力公司最近几年发展较快，主要原因是营业收入的快速增加同时，公司销售量快速增加，销售量的快速增加也带动了产量的增加在提高产量的同时，必然大投资，所以总资产增长率也随着净利润的增长呈同向变化，每股收益也不升从最近几年来看，HF 公司的主营业务的增长速度保持着较高水平。.3 营运能力分析企业在经营过程中我们可以清晰的发现 4 年内 HF 公司总资产周转率呈波浪，说明企业利用全部资产进行经营的效率存在浮动，不是很稳定，将影响企获利能力。从上述许多指标分析中可以看出，HF 公司的应收账款回收存在

【参考文献】