前摄性行为情境化研究:一个理论整合框架
本文关键词: 前摄性行为 情境化研究 理论整合 中国情境 出处:《科技进步与对策》2016年05期 论文类型:期刊论文
【摘要】:前摄性行为是一种自发的、前瞻性行为,其目的是改变环境或自我,对员工态度、绩效、职业发展及团队或组织产出具有重要影响。在文献回顾的基础上,对前摄性行为的情境化内涵进行了界定,构建了前摄性行为理论研究框架,探讨了中国情境下前摄性行为的适用性,并对前摄性行为情境化研究以及在中国情境下的发展进行了展望。
[Abstract]:Proactive behavior is a spontaneous, proactive behavior aimed at changing the environment or self, having a significant impact on employee attitudes, performance, career development, and team or organizational outcomes. This paper defines the situational connotation of proactive behavior, constructs the theoretical framework of proactive behavior, and probes into the applicability of proactive behavior in Chinese context. The situational study of proactive behavior and its development in Chinese context are also prospected.
【作者单位】: 武汉大学经济与管理学院;
【基金】:国家自然科学基金项目(71372125;71172203)
【分类号】:F272.92
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,本文编号:1515021
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