核电企业员工行为规范研究与实践——以A设计院员工行为规范研究为例

发布时间：2017-08-08 00:23

  本文关键词：核电企业员工行为规范研究与实践——以A设计院员工行为规范研究为例

  更多相关文章： 企业文化管理 核电企业 企业控制 诚信道德 规范研究 行为规范 业务决策 企业治理 职业操守 言行举止

【摘要】：正概述员工行为规范(Code Of Conduct)是企业传达管理层基调和诚信道德观的企业治理文件,它应该反映企业的核心价值观并为员工做出合理业务决策提供指导;通俗讲,员工行为规范就是在企业价值观的指导下,对员工言行举止提出的具体要求,它是企业文化管理的需要,也是企业控制环境中指导员工按照职业操守行使权力、开展业务的纲领。企业文化是软性的,而企业制度是刚性的,
【作者单位】： 上海核工程研究设计院;
【关键词】： 企业文化管理;核电企业;企业控制;诚信道德;规范研究;行为规范;业务决策;企业治理;职业操守;言行举止;
【分类号】：F426.61;F272.92;F426.23
【正文快照】： 概述员工行为规范(Code Of Conduct)是企业传达管理层基调和诚信道德观的企业治理文件,它应该反映企业的核心价值观并为员工做出合理业务决策提供指导;通俗讲,员工行为规范就是在企业价值观的指导下,对员工言行举止提出的具体要求,它是企业文化管理的需要,也是企业控制环境中

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