姑苏创新创业领军人才引进情况分析

发布时间：2021-07-25 22:04

　　创新驱动实质上是人才驱动,人才特别是高层次人才,对开拓新技术、引领新产业起到至关重要作用。只有不断集聚高层次人才,才能构筑自主创新高地。文章通过分析研究姑苏创新创业领军人才引进情况,透析领军人才政策作用,为兄弟城市提供借鉴。在此基础上,建议苏州市要继续加大人才引进力度、优化创新创业环境、创新体制机制改革。 

【文章来源】：企业科技与发展. 2020,(04)

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
1 研究背景
2 姑苏领军人才引进基本情况
    2.1 人员数量分析
    2.2 教育背景分析
    2.3 区域分布分析
    2.4 产业集聚分析
3 思考与建议


【参考文献】：
期刊论文
[1]借鉴深圳特区经验 创新雄安新区人才体制[J]. 马珍珍,刘巍.  河北青年管理干部学院学报. 2019(01)
[2]江苏省科技领军人才引进与培育政策演进脉络——2003-2017年政策文本内容分析[J]. 陈文,胡翔,李燕萍.  科技进步与对策. 2018(23)
[3]深圳:融全球智力建“人才特区”[J]. 陈远鹏.  小康. 2018(08)



本文编号：3302865