工具主义伦理气氛对员工沉默行为的影响——犬儒主义和传统性的作用

发布时间：2017-08-16 00:04

  本文关键词：工具主义伦理气氛对员工沉默行为的影响——犬儒主义和传统性的作用

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【摘要】：基于社会控制理论,运用问卷调查法,通过分析308组配对数据,探讨工具主义伦理气氛对员工沉默行为的影响机制。结果发现:工具主义伦理气氛对沉默行为有正向作用;工具主义伦理气氛对犬儒主义有正向作用;犬儒主义在工具主义伦理气氛与沉默行为之间起部分中介作用;传统性调节了犬儒主义与沉默行为的关系,也调节了犬儒主义在工具主义伦理气氛与沉默行为关系的中介作用。
【作者单位】： 浙江工商大学工商管理学院;浙江工商大学浙商研究中心;
【关键词】： 工具主义伦理气氛 犬儒主义 传统性 沉默行为
【基金】：国家社会科学基金(13CGL099) 浙江省自然科学基金(LY13G020008) 浙江工商大学研究生科研创新基金的资助
【分类号】：B848
【正文快照】： 1问题提出随着经济全球化的进一步深入,经营环境愈加复杂,组织面临的问题已无法单纯依靠管理层的智慧来解决,还需要员工创新性的观点和想法。因此,如何有效充分调动员工主动性与积极性显得尤为重要。但现实的困境却是,“皇帝的新衣”这一现象在管理实践中普遍存在:尽管员工可

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本文编号：680498