利益相关者参与公司治理及中国公司法相关制度改革

  本文关键词：利益相关者参与公司治理及中国公司法相关制度改革，由笔耕文化传播整理发布。

《中国政法大学》 2005年

利益相关者参与公司治理及中国公司法相关制度改革

陈冬梅  

【摘要】：本文题目为利益相关者参与公司治理及中国公司法相关制度改革,从“股东主权”逻辑下的单边治理分析开始,以利益相关者理论为基础,分析利益相关者参与公司治理的动因后,就英美模式和德日模式进行比较分析,提出了“利益相关者合作”逻辑下的共同治理模式。并就我国利益相关者参与公司治理的现状,提出了我国利益相关者参与公司治理的路径设计,最后从公司法角度分析中国利益相关者参与公司治理的相关制度改革。文章共分三章。 第一章分析现代公司治理主体的多元化趋势与公司治理模式。笔者对美国“股东至上”逻辑下的单边治理进行分析,然后提出“利益相关者合作”逻辑下的共同治理模式,最后比较分析了英美和德日两种典型治理模式的特点、异同和发展趋势,以及对中国公司治理的启示与借鉴,得出治理模式的趋同化——共同关注利益相关者。 第一章是本文的立论基础,笔者通过对利益相关者理论的分析,结合英美和德日两种模式的发展趋势,树立了利益相关者本位的思维范式。 第二章是中国利益相关者参与公司治理的现状分析与路径设计。对我国利益相关者(股东、职工、银行)与公司治理的关系进行分析后,得出我国应选择的公司治理模式是——利益相关者参与的共同治理模式,并从公司法角度分析了主要差距,提出了中国利益相关者参与公司治理的路径设计,一是最高权力机构应体现利益相关者共同治理因素;二是董事会和监事会应维护利益相关者的权益,允许职工、银行进入董事会和监事会。 第三章是中国公司法相关制度的改革。我国目前公司治理采取的是股东主权模式。它的缺陷主要是过分强调股东本位,忽视对利益相关者的保护,银行被排除在公司治理之外,加上我国现有体制的束缚及现行公司法对其他利益相关者的关注甚少。为克服这些弊端,笔者提出,改革我国现行的公司治理机制,构建新的由利益相关者参与的共同治理模式,提出允许职工和银行参与公司治理。方式是修改《公司法》,主要对策有:1、通过立法方式强化利益相关者在公司治理中的地位;2、修改《公司法》和《证券法》,扩大信息公开的范围;3、通过立法限制大股东的权力,实现对股东权利的平等保护(包括限制大股东的表决权、规范委托投票制度、规定出席股东大会的最低股东人数、扩大股东大会召集人的范围、明确股东的知情权等);3、完善职工权益保护制度(包括强制性规范的加强、丰

【关键词】：
【学位授予单位】：中国政法大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2005
【分类号】：D912.29
【目录】：

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