非法用工何时休

发布时间：2017-10-28 14:09

  本文关键词：非法用工何时休

  更多相关文章： 事实劳动关系 非法单位 劳动者 工程公司 建筑安装 用人单位 发包方 劳动权利 主体资格 登记注册

【摘要】：劳动关系是劳动权利的基础。如果用工单位未经登记注册,就属于非法单位:劳动者为其提供劳动双方之间的关系不属于劳动关系,劳动者就无法保障自己的劳动权利。在建筑、矿山等劳动密集型行业发包方或承包方将工程发包或转包给未经登记注册的单位或自然人(简称非法单位)的现象比较突出为这些非法单位提供劳动的劳动者的权利受损严重。而立法则是根治这一顽疾的良策。
【关键词】： 事实劳动关系 非法单位 劳动者 工程公司 建筑安装 用人单位 发包方 劳动权利 主体资格 登记注册
【分类号】：D922.5
【正文快照】： 非法用工,曾经的痛 梁斌是某村农民,自己组建了一个建筑包工队,该建筑包工队没有经过工商注册。2003年8月,梁斌在某市建筑安装工程公司承揽到挖土方工程。同年9月,梁斌的邻居,长期赋闲在家的王小强找到梁斌要求到其建筑队工作,梁斌应允。双方约定每方20元,多劳多得,每月发放

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