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不定时工作制下是否需要支付加班工资

发布时间:2017-10-30 10:42

  本文关键词:不定时工作制下是否需要支付加班工资


  更多相关文章: 加班工资 工作制 标准工作时间 正常工作时间 工资支付 用人单位 销售业绩 公司 劳动法 行政部门


【摘要】:正 案例回放本刊2006年第1期《会诊台》刊载案例反映,公司销售员李某,主要负责联系客户、签订销售合同,工作时间很不固定。只要与客户联系好之后,无论是白天,还是夜晚,无论是工作日还是周末,李某都必须与客户见面,洽谈具体业务。按照公司规定,李某在正常工作时间可以不到公司上班。公司主要按销售业绩计发其工资。后李某被公司解雇,遂要求公司支付其在夜晚及周末与客户洽谈的加班工资。公司则认为其属于不定时工作制,不应当支付加班工资。
【关键词】加班工资 工作制 标准工作时间 正常工作时间 工资支付 用人单位 销售业绩 公司 劳动法 行政部门
【分类号】:D922.5
【正文快照】: 案例回放本刊2。。6年第}期《会诊台》刊载案例反映,公司销售员李某,主要负责联系客户、签订销售合同,工作时间很不固定。只要与客户联系好之后,无论是白天,还是夜晚。无论是工作日还是周末,李某都必须与客户见面,洽谈具体业务。按照公司规定,李某在正常工作时间可以不到公司

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本文编号:1117334

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