“电子信箱”不能取代劳动合同

发布时间：2017-11-23 16:03

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  更多相关文章： 劳动合同 电子信箱 劳动关系 网络证据 劳动争议仲裁委员会 新课题 劳动管理 高科技 取代 邮件

【摘要】：正 随着高新技术的发展,网络作为高科技的产品在企业中得到了广泛的应用。企业应用电子信箱、邮件对职工进行劳动管理的方式也日渐增多。但对网络证据如何采信,将是劳动争议仲裁委员会和法院面对的新课题。本文通过实案的审理,对网络证据的收集、采信做一些探讨。
【分类号】：D922.5
【正文快照】： .随着离新技术的发展,网络作为高科技的产品仁企业rf|得到了广泛的应刷。企业应,『J电f信箱、邮件对职工进行劳动管理的方式也日渐增多。但对网络证据如何采信,将是劳动争议仲裁委员会和法院面对的新课题。本文通过实案的审理,对网络证据的收集、采信做·些探讨。 2001年10H,

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