法经济学视角下的新劳动合同法探析

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　　法经济学是法学和经济学相融合的产物。从经济学角度审视劳动合同法立法宗旨和立法功能，分析劳动合同法的经济价值和经济意义，为劳动合同法制度设计提供重要前提条件，揭示劳动合同法所贯彻的价值观，对劳动合同法的制度安排具有重大理论价值，更是实现我国经济又好又快发展目标的重要保障。
　　结合劳动力市场发展的历程和实践，对劳动合同法进行广泛探讨和系统研究，对于实现劳动合同法立法宗旨也具有重要的实践意义。
　　法经济学劳动合同法卡尔多希克斯效率法经济学是20世纪60年代在美国兴起的一门崭新的交叉学科。它是法学和经济学相融合的产物，是用经济学的理论和方法分析法律结构和法律问题，评价法律价值。
　　应用当代经济学的进展研究法律体系下行为人的反应及其对社会资源配置的影响，这些研究分为"实证"和"规范"两部分，前者是用经济学研究实际法律规则的效果，后者是用经济学决定最大化或最有效率的法律规则。经济体系与法律体系之间的相互关系极其复杂，法律变化对经济体系运行产生的诸多方面影响，现在仍有很多方面的内容不为大众所知。故而开展法经济学的研究与讨论对促进中国的法制建设及法律变革尤为重要。我国正处于市场经济体制建立与完善时期，自由市场的有效运转需要一个适当的法律框架。
　　因此，法律在市场经济中的作用与影响越来越重要。根据中国市场经济发展的需要，对既有的法律、法规重新评估分析，推动中国的法律制度的改革；同时设计制定有利于社会资源优化配置的法律、法规以促进市场经济的发展与繁荣。
　　对于劳动合同法律方面的论述，法经济学的代表人物波斯纳早在1972年出版的《法律的经济分析》中就有关于雇佣关系的管制的专题。书中分析了行业工会组织的作用，揭示了全国劳资关系法的经济逻辑。
　　提出劳动力供给与需求的博弈均衡。罗伯特丽诗和约瑟夫特雷西通过对从1970年到1995年间通货膨胀的不确定性与美国劳动合同期限之间关系的实证研究，以及对总需求和总供给的结构研究，发现在名义或实际通货膨胀不确定性增加的时期理想的劳动合同期限缩短，结果证实了理想合同期限和通货膨胀水平的不确定性的逆向关系。
　　2008年安德鲁贝尼托，伊格纳西奥赫南通过对3400家西班牙企业在1985-2001年期间的劳动力需求模型分析，揭示了降低工资税和解雇成本是影响永久合同的因素，得出结论：工资税减少5%会引起永久劳动需求增加8%。国外并没有从经济分析的角度对劳动合同法进行系统地阐释，对其研究也只是零散地论述。
　　而我国目前关于劳动合同法的经济学系统研究更是空白。何一鸣指出要全面考察新劳动合同法的制度绩效，应该考虑新法实施后对公司的劳动生产率带来的影响。如果该法能促使劳动生产率提高的幅度大于成本上升的幅度的话，就存在帕累托改进（Pareto Im－provemen）的空间。常凯指出《劳动合同法》的立法主旨是劳动者权利保护，那么，《劳动合同法》的立法功能必然要以追求社会公平为基本的侧重点。
　　杨清河指出我国劳动密集型产业很可能会以《劳动合同法》的出台为契机,提升管理水平、技术能力,调动劳动者的积极性,增大劳动者人力资源开发力度和人力资本的积累,形成一次具有战略意义的产业升级。
　　《劳动合同法》不会对企业内迁、外迁造成很大影响。如果有些企业是因为《劳动合同法》的实施而内迁,将有助于促进区域经济的均衡发展,符合国家经济发展战略。
　　肖颖提出建立劳动关系的过程也是利益"博弈"的过程，双方凭借各自的地位和实力通过谈判的手段决定各自的利益分配。所以市场化的劳动关系的调整，应该是一种集体劳动关系的调整，但我国尚没有达到这一程度。在市场经济国家，工人和雇主之间通过工会达成平衡，而我国的劳动关系还是一种个别的分散的、不对等的劳动关系。
　　尤其在企业层面，劳动者并没有形成一种集体的力量，在劳资关系中缺乏要价权和话语权。政府较好地履行了裁判员和监督者的角色，要保证现有法律切实有效的实施，政府应该提供条件，让各级工会真正成为劳动者自己的组织，通过组织的力量，提升劳动者的谈判能力，使其能够在与资方的博弈中处于平等的地位。
　　鲁勇睿、张倩也提出通过法律的促进、激励机制来增加劳动力的价值、加强工会的组织力量、降低企业的市场竞争压力和劳动力市场的竞争压力，从而实现劳动关系的正和博弈，达成劳动关系整体的和谐。
　　针对我国劳动合同法的法经济学分析研究现状，有必要对劳动合同法的经济分析深化研究，，其不仅具有重要的理论意义而且具有重大的现实意义。分析我国劳动合同法立法宗旨和立法功能是否符合经济学理论。在以后的实践中全面考量实施的劳动合同法相关的数据是否符合卡尔多――希克斯效率，以便设计出更符合公平和效率原则的劳动合同法制度安排。卡尔多-希克斯效率(KarldorHicksPriciple)是一种事物状态的相关特性。
　　如果,并且只有那些在E状态向E'状态转化的过程中，福利提高的人能够以福利中的净收益来完全补偿那些福利减少的人的损失的话，就可以说E'状态较E状态是有卡尔多希克斯效率的。在卡尔多希INTELLIGENCE法学视野22法经济学视角下的新劳动合同法探析时秋摘要：法经济学是法学和经济学相融合的产物。
　　从经济学角度审视劳动合同法立法宗旨和立法功能，分析劳动合同法的经济价值和经济意义，为劳动合同法制度设计提供重要前提条件，揭示劳动合同法所贯彻的价值观，对劳动合同法的制度安排具有重大理论价值，更是实现我国经济又好又快发展目标的重要保障。结合劳动力市场发展的历程和实践，对劳动合同法进行广泛探讨和系统研究，对于实现劳动合同法立法宗旨也具有重要的实践意义。
　　法经济学劳动合同法卡尔多希克斯效率法经济学是20世纪60年代在美国兴起的一门崭新的交叉学科。它是法学和经济学相融合的产物，是用经济学的理论和方法分析法律结构和法律问题，评价法律价值。应用当代经济学的进展研究法律体系下行为人的反应及其对社会资源配置的影响，这些研究分为"实证"和"规范"两部分，前者是用经济学研究实际法律规则的效果，后者是用经济学决定最大化或最有效率的法律规则。
　　经济体系与法律体系之间的相互关系极其复杂，法律变化对经济体系运行产生的诸多方面影响，现在仍有很多方面的内容不为大众所知。故而开展法经济学的研究与讨论对促进中国的法制建设及法律变革尤为重要。我国正处于市场经济体制建立与完善时期，自由市场的有效运转需要一个适当的法律框架。
　　因此，法律在市场经济中的作用与影响越来越重要。根据中国市场经济发展的需要，对既有的法律、法规重新评估分析，推动中国的法律制度的改革；同时设计制定有利于社会资源优化配置的法律、法规以促进市场经济的发展与繁荣。
　　对于劳动合同法律方面的论述，法经济学的代表人物波斯纳早在1972年出版的《法律的经济分析》中就有关于雇佣关系的管制的专题。书中分析了行业工会组织的作用，揭示了全国劳资关系法的经济逻辑。
　　提出劳动力供给与需求的博弈均衡。罗伯特丽诗和约瑟夫特雷西通过对从1970年到1995年间通货膨胀的不确定性与美国劳动合同期限之间关系的实证研究，以及对总需求和总供给的结构研究，发现在名义或实际通货膨胀不确定性增加的时期理想的劳动合同期限缩短，结果证实了理想合同期限和通货膨胀水平的不确定性的逆向关系。

  本文关键词：法经济学视角下的新劳动合同法探析，由笔耕文化传播整理发布。