当前位置:主页 > 法律论文 > 劳动法论文 >

50%额外经济补偿金还能否适用

发布时间:2017-08-20 15:19

  本文关键词:50%额外经济补偿金还能否适用


  更多相关文章: %额外经济补偿金 劳动合同法 赔偿金


【摘要】:《劳动合同法》的实施,使《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中所规定的50%额外经济补偿金是否还可适用的问题上产生了三种不同的观点。本文认为,由于50%额外经济补偿金与《劳动合同法》第八十五条和第八十七条所规定的赔偿金在法律责任的性质、实现的程序、适用的范围和条件上有不同,故仍有其适用的价值。
【作者单位】: 广东旗峰律师事务所;
【关键词】%额外经济补偿金 劳动合同法 赔偿金
【分类号】:D922.5
【正文快照】: 《劳动合同法》实施后,司法实务中对于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中所规定的50%额外经济补偿金是否还可适用产生了争论。笔者认为,50%额外经济补偿金仍有其适用价值。下面,笔者将结合案例,分析其与《劳动合同法》第八十五条和八十七条的区别,希望可以厘清这一争论

【相似文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 常凯;;关于《劳动合同法》立法的几个基本问题[J];当代法学;2006年06期

2 孙继伟;;企业如何应对劳动合同法?[J];上海经济;2007年08期

3 胡庆波;;企业没有误读法律——专家解读“辞职门”[J];法律与生活;2007年22期

4 ;《劳动合同法》凸显十大新意[J];中国电力企业管理;2007年21期

5 熊艳红;;与法共舞,企业HR应对之策[J];人力资源;2007年21期

6 ;观点选登[J];上海国资;2007年11期

7 王健;;《劳动者的矛与盾》专题报道之一 劳动合同法四审之变[J];民主与法制;2007年19期

8 陈磊;安库雷;陈小瑾;;最受关注的法律[J];南方人物周刊;2007年29期

9 麦子节;;新《劳动合同法》的社会冲击[J];中国科技财富;2007年12期

10 杨春宝;;企业如何面对新劳动合同法[J];科技创业;2007年12期

中国重要会议论文全文数据库 前10条

1 张立富;;新《劳动合同法》与新型雇佣方式的发展[A];中国人力资源开发研究会第十次会员代表大会暨学术研讨会论文汇编[C];2008年

2 孙为新;;劳动合同法规定的双倍处罚之我见[A];西部劳动法律论坛暨全国律协劳动和社会保障法专业委员会2010年年会论文汇编[C];2010年

3 黎秀蓉;;《劳动合同法》的博弈分析[A];2011年(第九届)“中国法经济学论坛”论文集[C];2011年

4 齐斌;;劳动法、劳动合同法及其配套法规规章的“软法”现象刍议[A];西部劳动法律论坛暨全国律协劳动和社会保障法专业委员会2010年年会论文汇编[C];2010年

5 肖永泼;;劳动合同法与农民工劳动合同签订意愿[A];2012年度(第十届)中国法经济学论坛论文集[C];2012年

6 ;贯彻《劳动合同法》的策略和方法[A];上海市劳动和社会保障学会第六届第五次会员代表大会暨理事会会议材料[C];2008年

7 常凯;;《劳动合同法》应对还是执行[A];第四届中国杰出管理者年会论文集[C];2008年

8 周鹏;;劳动者权利与科斯逻辑的边界——兼评新《劳动合同法》颁布实施后的争议[A];2008年度(第六届)中国法经济学论坛论文集(下)[C];2008年

9 张天武;孙强;;关于我国竞业禁止制度的评析[A];2009中华全国律师协会知识产权专业委员会年会暨中国律师知识产权高层论坛论文集(上)[C];2009年

10 潘耀丹;;贯彻《劳动合同法》的策略和方法[A];“纪念改革开放30周年”系列活动征文选[C];2008年

中国重要报纸全文数据库 前10条

1 邓林勇;《劳动合同法》谨防沦为法律白条[N];中国企业报;2007年

2 本报记者 郭晋晖;《劳动合同法》争论继续:谁真正代表工人利益[N];第一财经日报;2006年

3 郭晓宇;学习贯彻劳动合同法促进社会和谐[N];法制日报;2007年

4 汤璇;《劳动合同法》不是“洪水猛兽”[N];广东建设报;2007年

5 本报记者 王娇萍;争议声中形成的共同意志[N];工人日报;2007年

6 田雨 邹声文;贯彻落实劳动合同法 构建和谐劳动关系[N];今日信息报;2007年

7 郭翼;全国人大举行学习贯彻劳动合同法视频报告会[N];人民代表报;2007年

8 记者 叶小钟邋通讯员 姚文军;广东三级工会宣传《劳动合同法》[N];工人日报;2007年

9 赖志凯;海南省总为职工急补《劳动合同法》[N];工人日报;2007年

10 唐帅邋姜峗;不要误读《劳动合同法》[N];人民日报;2007年

中国博士学位论文全文数据库 前10条

1 赵卫锋;《劳动合同法》与和谐劳聘关系的构建[D];中国社会科学院研究生院;2009年

2 刁慧娜;高校教师劳动合同法律适用问题研究[D];吉林大学;2011年

3 李国庆;解雇权限制研究[D];华东政法大学;2010年

4 王皎皎;解雇保护制度研究[D];吉林大学;2010年

5 沈同仙;劳动力派遣中的政府规制研究[D];苏州大学;2007年

6 夏蕾;无固定期限劳动合同解除制度研究[D];吉林大学;2009年

7 孙冰心;劳务派遣法律规制研究[D];吉林大学;2008年

8 杨彬;劳动合同效力研究[D];吉林大学;2008年

9 王凯;劳动合同不履行及其法律效果研究[D];吉林大学;2009年

10 黄昆;劳动法主体体系研究[D];湖南大学;2008年

中国硕士学位论文全文数据库 前10条

1 柯振兴;劳动合同法的双倍工资赔偿制度[D];华东政法大学;2010年

2 李黎;《劳动合同法》的实施对四川中小企业员工的影响研究[D];西南交通大学;2010年

3 张伊娜;完善我国劳动合同制度的法律思考[D];对外经济贸易大学;2005年

4 黄凯;论劳动合同法中劳动者的违约责任制度[D];中国政法大学;2011年

5 白文钦;中韩劳动合同制度比较分析[D];中国社会科学院研究生院;2010年

6 苏宁;无固定期限劳动合同制度的法律分析[D];复旦大学;2008年

7 李娟;论劳务派遣的法律规则[D];大连海事大学;2009年

8 李鹏;劳动合同法视野下的竞业禁止[D];西南财经大学;2007年

9 魏珂;我国劳务派遣立法完善研究[D];武汉理工大学;2008年

10 邓雅静;《劳动合同法》对劳务派遣的影响研究[D];天津大学;2008年



本文编号:707378

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/falvlunwen/laodongfa/707378.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图 |

版权申明:资料由用户9cecf***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com