论大学生就业权益的保护

发布时间：2017-09-06 12:15

  本文关键词：论大学生就业权益的保护

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【摘要】： 在当前大学生就业难的背景下,大学生就业权益的保护已经引起了社会的广泛关注。大学生在就业的过程中常常遭遇各种侵害自己劳动权益的行为,主要现象有就业陷阱和就业歧视。 目前,我国已经出台了一系列的法律法规以求保护劳动者的合法权益。其中《劳动合同法》和《就业促进法》的颁布与实施都体现了保护劳动者权益的立法精神。但是在保护大学生就业权益方面依然存在不足:一方面,《劳动合同法》所包含的主体不全面,解雇理由较为抽象,劳动争议解决程序设置复杂;另一方面,《就业促进法》在保护大学生就业权益方面的条文规定也缺乏可操作性。同时,我国的政策措施、高校及社会对大学生权益的保护工作还有待改进。 因此本文在归纳了我国法律法规及国内有关政策与办法在保护大学生就业权益方面的不足之处后,借鉴了国外的就业法律法规,参考分析了国外的解雇保护制度,劳动争议解决程序,反就业歧视立法,以及国外的保护大学生就业权益的专门机构的设置情况,还有各大高校的就业服务工作,从而总结出一些对策以保护大学生就业权益。 所以应该多管齐下,从以下几方面入手:第一,提高大学生主体素质和企业的法律素质;第二,强化高校的就业指导工作;第三,完善就业法律法规,特别是制定专门的《大学生就业法》和《反就业歧视法》,以及落实现存的《劳动合同法》。 正是通过这些举措,力图完善我国保护大学生就业权益的制度,进而保护大学生就业权益,并且使他们在权益受到侵害的时候,能够寻求到救济的途径。
【关键词】：大学生就业权益 《劳动合同法》 就业指导
【学位授予单位】：武汉科技大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2009
【分类号】：D922.5
【目录】：

• 摘要4-5
• ABSTRACT5-8
• 引言8-9
• 第1章 我国大学生就业权益受侵害现状9-13
• 1.1 侵害大学生就业权益行为概述9
• 1.2 主要表现9-13
• 1.2.1 就业陷阱9-11
• 1.2.2 就业歧视11-13
• 第2章 我国大学生就业权益保护之不足13-20
• 2.1 《劳动合同法》保护的不足13-15
• 2.1.1 适用主体不全面13
• 2.1.2 解雇的理由较抽象13-14
• 2.1.3 解决争议的程序复杂14-15
• 2.2 《就业促进法》保护的不足15-18
• 2.2.1 就业歧视的界定不明确15-16
• 2.2.2 法律责任的规定不合理16-17
• 2.2.3 其它规定的不足17-18
• 2.3 配套机制的不足18-20
• 2.3.1 政策措施缺失18
• 2.3.2 高校就业指导不力18-19
• 2.3.3 社会保护方式滞后19-20
• 第3章 国外相关经验的借鉴20-25
• 3.1 就业立法概况20
• 3.2 法律保护的优势20-23
• 3.2.1 反对歧视的法律细致20-21
• 3.2.2 完善的解雇保护制度21-22
• 3.2.3 健全的争议解决机制22-23
• 3.3 其它措施的优势23-25
• 3.3.1 齐全的专门机构23-24
• 3.3.2 专业的高校服务24-25
• 第4章 大学生就业权益保护的对策25-31
• 4.1 提高大学生和企业法律素质25-26
• 4.1.1 增强大学生的法律常识25
• 4.1.2 转变大学生法律观念25-26
• 4.1.3 提高企业法律素质26
• 4.2 强化高校指导工作26-28
• 4.2.1 转变法律教育方式26-27
• 4.2.2 更新就业指导理念27
• 4.2.3 重组专门机构27-28
• 4.3 完善相关就业法规28-31
• 4.3.1 制定《大学生就业法》和《反就业歧视法》28
• 4.3.2 落实《劳动合同法》28-30
• 4.3.3 完善劳动争议解决机制30-31
• 结论31-32
• 参考文献32-34
• 致谢34

【引证文献】

中国期刊全文数据库 前1条

1 侯斌;;对增强高校学生就业法律意识的思考[J];新西部(理论版);2012年03期

中国重要会议论文全文数据库 前2条

1 卢景杨;;社会转型时期保障大学生就业权益的几点建议[A];第九届沈阳科学学术年会论文集[C];2012年

2 卢景杨;;社会转型时期保障大学生就业权益的几点建议[A];第九届沈阳科学学术年会论文集（经济管理与人文科学分册）[C];2012年

中国硕士学位论文全文数据库 前6条

1 陈琳;科学发展观视野中的大学生就业指导工作探析[D];山东大学;2010年

2 修迎;当代大学应届毕业生择业中的劳动合同意识问题研究[D];吉林农业大学;2011年

3 郑倩兰;我国弱势群体就业援助法律制度研究[D];西南政法大学;2011年

4 覃伟丽;我国大学生就业歧视现象研究[D];湖南师范大学;2010年

5 寇军;大学生灵活就业中的政府行为研究[D];重庆大学;2010年

6 雷顺利;当前我国女研究生就业“难”问题的成因及对策研究[D];西南政法大学;2012年

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本文编号：803069