“低成本模式”到“高品位文化”的跋涉——以陕西太白黄金矿业有限责任公司打造特色企业文化为例
发布时间:2024-02-04 04:33
以陕西太白黄金矿业有限责任公司着力打造"低成本模式"的"高品位文化"为例,客观分析了打造特色企业文化的背景,深刻剖析了打造特色企业文化的难点,并通过对丰富实践的总结,阐述了特色企业文化建设带来的显著经济效益与社会效益,对其他矿山企业打造特色企业文化具有借鉴和参考价值。
【文章页数】:3 页
【文章目录】:
引言
1 打造特色企业文化背景
2 特色企业文化建设难点
3 打造特色企业文化实践
3.1“低成本模式”的“高品位文化”建设
3.2 安全文化建设
3.3 廉政文化建设
3.4 和谐文化建设
3.5 企业文化建设成果
4 结语
本文编号:3895215
【文章页数】:3 页
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引言
1 打造特色企业文化背景
2 特色企业文化建设难点
3 打造特色企业文化实践
3.1“低成本模式”的“高品位文化”建设
3.2 安全文化建设
3.3 廉政文化建设
3.4 和谐文化建设
3.5 企业文化建设成果
4 结语
本文编号:3895215
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