家族权威与企业绩效实证研究

发布时间：2020-07-23 21:10

【摘要】：随着市场经济规模的不断扩大,作为民营经济中坚力量的家族企业面临新的发展机遇和挑战,并在我国经济转型阶段扮演着越来越重要的角色。家族企业研究起始于西方学者在这一领域的探究,从早期对家族企业的界定到专注家族企业在发展过程的组织制度、治理行为等方面的演变,到如今有关家族企业的研究已趋于形成相对完备的理论体系,研究视角的多样化也丰富了其研究的思路和内容。家族控制对企业的影响一直以来是本领域内的研究热点,但家族性因素影响企业治理行为的机制多是理论探索,结合东西方家族企业的发展阶段以及本身治理特点的差异,单纯地比较两者的不同之处缺乏实际意义。同时,针对目前国内对相关领域的研究,研究角度过于单一,无法有效地反映家族企业内在治理机制的特点和影响路径。在家族企业中,以家族权威为核心的家族性因素对企业治理行为起重要影响,而鲜有立足此角度探讨家族企业的治理机制。本文在综合相关理论的基础上,关注在非经济目标和经济目标的双重引导下家族权威对企业行为的影响,探究家族权威影响企业绩效的影响路径以及作用机制,揭示家族企业行为的特异性,为研究家族企业提供新的视角。家族企业兼有家族和企业的特点,其治理行为多是两者作用的产物。作为家族性因素中的主要组成部分,家族权威代表家族的意志影响企业的治理行为,但家族权威并不等同于人治思想,这就需要深入了解家族企业治理行为的特点,揭示它们之间的内在联系。本文立足于相关研究文献,探寻家族权威、创新投入和融资行为与企业绩效的内在联系,试图探究以下几点:第一,从社会情感财富理论的角度,从理论与实证方面,尝试了解家族权威对企业绩效产生影响的内在逻辑,并在此基础上探明其中的关系类型;第二,以家族权威为主的家族性因素对企业行为选择的影响,并尝试解释家族性企业治理行为的不同之处,为研究家族权威对企业绩效的作用机制做好理论基础;第三,以创新投入行为和融资行为为主的治理行为作为研究切入点,探索两者在家族权威影响企业绩效的机制中具有的作用。通过对制造业上市家族企业的实证分析,本文得出以下三点结论:(1)家族权威有助于企业绩效的提升;(2)家族权威对创新投入和融资行为表现出不同的影响特征,从社会情感财富理论视角分析其影响路径;(3)家族权威可以通过创新投入和融资行为影响企业绩效这一作用机制。本文将从家族系统和企业系统两个方面展开探究,在家族系统中,家族权威是企业性的集中体现,其中包括家族所有权权威和家族管理权威,也是本文研究的主要视角,此两者构成了家族企业的异质性。企业系统主要包括行业、规模以及成长阶段等因素,这些因素共同构成了异质性的企业。家族企业所采取的治理行为反映了家族权威对企业治理行为的影响过程。本文以创新投入和融资行为入手,研究在非经济目标和经济目标双重作用下家族权威的作用机制,并结合家族企业发展阶段,探究家族企业通过创新投入和融资行为影响企业绩效的影响路径和作用机制。本文存有的创新点以及贡献主要包括以下几点,首先,关于家族企业的探究多是以家族控制、家族涉入元素以及家族管理者等作为家族性的分析范畴,本文则以家族权威作为企业家族性的研究重点,分析家族权威在企业治理结构中的动态配置对企业经营行为和企业绩效的影响,揭示家族企业内部治理机制,与以往单纯横向比较家族企业和非家族企业的治理特点不同,这更能凸显家族企业治理机制的独特性;其次,本文基于社会情感财富理论研究深入分析家族权威对企业绩效的作用机制也是本文可能存在的创新点,;最后,以创新投入和融资行为为切入点探究家族权威对企业绩效的影响路径,丰富了家族权威的研究领域。
【学位授予单位】：安徽大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2018
【分类号】：F276.5;F275

【参考文献】