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我国上市证券公司内部治理与绩效实证研究

发布时间:2020-10-18 14:08
   证券公司作为重要的金融机构,在金融市场中扮演着重要的角色,而公司内部治理结构在一定程度上促进或制约着公司的发展,考虑到证券市场的内部治理结构的不成熟性,文章从理论出发,用实证分析进行实验论证。研究表明:公司股权结构的相对集中状态是一种比较好的股权结构方式,董事会和监事会需要提升职能效用,并发展多元化的结构形式,高层管理激励需要向股权激励方式上创新。本文主要分为六部分,第一章进行文献综述概括,主要介绍了中国证券市场研究现状;第二章进行内部治理结构的理论基础分析,从理论知识了解公司内部治理结构与绩效之间的作用原理;第三章进行描述性统计分析,从描述性数据中分析了中国证券行业的内部治理现状;第四章和第五章进行了实证,建立了三个实证模型,探究了股权结构、董事会监事会结构、高层管理激励分别和绩效的关系;最后第六章给出指导性建议,为证券行业内部治理提供一定的参考。
【学位单位】:天津外国语大学
【学位级别】:硕士
【学位年份】:2018
【中图分类】:F832.39;F271
【部分图文】:

折线图,折线图,绩效,公司


上市证券公司2014-2016绩效折线图

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图 3.2 上市证券公司 2014-2015 的 TOP1 折线图表 3.2 上市证券公司 2014-2016 的 TOP1 列表证券公司名称 年份2014 2015 2016

柱形图,柱形图,公司,证券公司


上市证券公司H指标2014-2016柱形图
【参考文献】

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1 黄之骏;经营者股权激励与企业价值[D];暨南大学;2006年



本文编号:2846398

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