基于公益创投视角的社会企业绩效评价研究
发布时间：2017-06-06 18:01
本文关键词：基于公益创投视角的社会企业绩效评价研究，由笔耕文化传播整理发布。
【摘要】：随着社会经济的发展,社会企业在世界各地蓬勃兴起并不断发展。社会企业在社会使命和市场经济的驱动下以创新的商业模式解决社会问题,创造经济和社会价值,因而受到广泛关注和高度重视。公益创投作为一种新型的投资模式,它的兴起和发展为社会企业的发展注入了新鲜的血液。从公益创投角度对社会企业绩效进行评价,既能够有效保护公益创投者的利益,又能够向社会展示其所创造的双重价值,促进其他利益相关者积极参与社会企业活动。因此,研究公益创投视角的社会企业绩效评价指标体系的构建,具有重要的理论和现实意义。本文构建了基于公益创投视角的社会企业绩效评价指标体系,并运用因子分析和DEA模型相结合的方法进行评价。首先,本文介绍了委托代理理论、利益相关者理论、社会福利理论、社会资本理论,在对国内外公益创投、社会企业以及社会绩效评价进行文献综述的基础上,给出了相关概念。其次,介绍了社会企业绩效的内涵与创造,阐释了公益创投视角的社会企业绩效评价的动因与优势,进而对绩效评价应考虑的因素以及各要素之间的内在逻辑关系进行了分析。再次,在广泛参考相关文献及机理的基础上,结合公益创投与社会企业的特殊性,并辅以专家咨询,初步构建了包含经济效益、社会影响力、可持续发展能力、管理能力、创新与学习能力五个维度的社会企业绩效评价指标体系,并通过指标鉴别力和相关性分析对初设指标进行筛选和优化,形成一套较为科学全面的评价指标体系。最后,本文在对构建的评价指标进行调研的基础上,通过因子分析对指标体系进行精简,并运用DEA模型对样本社会企业进行指标体系的实证分析。根据实证结果分析样本社会企业绩效,得出社会企业的绩效水平还有待提高。通过对评价指标体系的实证研究,能较为科学的反映社会企业绩效的实际状况,也验证了指标体系的科学性与合理性。
【关键词】：公益创投 社会企业 绩效评价 因子分析 DEA模型
【学位授予单位】：湖南大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2016
【分类号】：F272.5
【目录】：
- 摘要5-6
- Abstract6-13
- 第1章 绪论13-18
- 1.1 研究背景与意义13-15
- 1.1.1 研究背景13-14
- 1.1.2 研究意义14-15
- 1.2 研究内容与方法15-16
- 1.2.1 研究内容15
- 1.2.2 研究方法15-16
- 1.3 结构安排与技术路线图16-18
- 1.3.1 结构安排16-17
- 1.3.2 技术路线图17-18
- 第2章 理论基础与研究综述18-35
- 2.1 理论基础18-21
- 2.1.1 委托代理理论18
- 2.1.2 利益相关者理论18-19
- 2.1.3 社会福利理论19-20
- 2.1.4 社会资本理论20-21
- 2.2 公益创投研究综述21-26
- 2.2.1 公益创投的兴起21-23
- 2.2.2 公益创投的概念23-24
- 2.2.3 公益创投的特征24-25
- 2.2.4 公益创投与其他投资比较25-26
- 2.3 社会企业研究综述26-31
- 2.3.1 社会企业的起源26
- 2.3.2 社会企业的概念26-27
- 2.3.3 社会企业的特征与类型27-30
- 2.3.4 社会企业与传统商业企业和非营利组织的比较30-31
- 2.4 绩效评价研究的相关综述31-35
- 2.4.1 绩效与绩效评价的内涵31-32
- 2.4.2 社会企业绩效评价模式32-35
- 第3章 基于公益创投视角的社会企业绩效评价机理35-45
- 3.1 社会企业绩效分析35-37
- 3.1.1 社会企业绩效的内涵35
- 3.1.2 社会企业绩效创造的商业逻辑35-37
- 3.2 基于公益创投视角的社会企业绩效评价动因与优势分析37-40
- 3.2.1 动因分析37-38
- 3.2.2 优势分析38-39
- 3.2.3 效应分析39-40
- 3.3 基于公益创投视角的社会企业绩效评价要素分析40-45
- 3.3.0 考虑因素分析40-42
- 3.3.1 构成要素分析42-44
- 3.3.2 要素之间的逻辑关系44-45
- 第4章 基于公益创投视角的社会企业绩效评价指标体系构建45-59
- 4.1 评价指标体系设计的原则与流程45-47
- 4.1.1 设计原则45-46
- 4.1.2 评价指标体系构建流程46-47
- 4.2 评价指标的选取方法47-48
- 4.2.1 定性分析方法47-48
- 4.2.2 定量分析方法48
- 4.3 评价指标体系初设与筛选48-59
- 4.3.1 评价指标初设48-51
- 4.3.2 评价指标筛选51-55
- 4.3.3 评价指标体系诠释55-59
- 第5章 实证研究59-76
- 5.1 评价方法介绍59-63
- 5.1.1 因子分析法简介59-60
- 5.1.2 DEA模型60-62
- 5.1.3 因子分析与DEA相结合的研究分析62-63
- 5.2 问卷设计和数据来源63-65
- 5.2.1 问卷设计与数据来源63
- 5.2.2 信度检验63-64
- 5.2.3 效度检验64-65
- 5.3 实证评价过程65-74
- 5.3.1 投入产出指标的界定65-66
- 5.3.2 指标体系的因子分析66-69
- 5.3.3 实证结果与分析69-74
- 5.4 管理建议74-76
- 结论76-78
- 参考文献78-86
- 致谢86-87
- 附录A 攻读硕士学位期间所发表的学术论文87-88
- 附录B 攻读硕士学位期间参加的课题情况88-89
- 附录C 调研问卷89-94
【相似文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 ;英国社会企业考察路线图[J];21世纪商业评论;2006年01期
2 梁唐;;美国的“社会企业”运动[J];21世纪商业评论;2006年01期
3 李攀;;英国“社会企业”新经验(下)[J];21世纪商业评论;2006年02期
4 时立荣;;转型与整合:社会企业的性质、构成与发展[J];人文杂志;2007年04期
5 于立华;;解读社会企业[J];武汉职业技术学院学报;2008年03期
6 赵莉;严中华;;英国促进社会企业发展的策略研究及启示[J];特区经济;2009年03期
7 包琪;;社会企业——我国农村公共产品的供给主体[J];安康学院学报;2009年02期
8 卞涛;周成礼;岳爱东;;英国社会企业的发展经验及其对我国的启示[J];未来与发展;2009年09期
9 李庆利;;星星之火——社会企业在中国[J];中外企业家;2009年20期
10 汤蕴懿;;在营利和公益之间的社会企业[J];上海经济;2010年09期
中国重要会议论文全文数据库 前6条
1 时立荣;;转型与整合：社会企业的概念、特点与益处[A];和谐·创新·发展——首届北京中青年社科理论人才“百人工程”学者论坛文集[C];2007年
2 黄e，
本文编号：427079
本文链接：https://www.wllwen.com/guanlilunwen/jixiaoguanli/427079.html
