责任型领导:全球化时代的新型领导理论

发布时间：2018-04-24 16:23

  本文选题：责任型领导 + 领导理论　； 参考：《东岳论丛》2012年11期

【摘要】：责任型领导是近年来出现的一个新型的领导理论,它融合了社会责任和领导两个截然不同的研究领域。从理论上来看,责任型领导来自于领导伦理学、发展心理学、精神分析学、利益相关者理论和系统理论等方面的研究,目的在于考察和理解领导者和利益相关者之间的动态过程。责任型领导从多方面弥补了目前现存领导理论和研究框架的不足。
[Abstract]:Responsible leadership is a new theory of leadership in recent years, which combines two distinct research fields: social responsibility and leadership. Theoretically, responsible leadership comes from the research of leadership ethics, developmental psychology, psychoanalysis, stakeholder theory and system theory. The aim is to examine and understand the dynamic processes between leaders and stakeholders. The responsible leadership makes up for the deficiency of the existing leadership theory and research framework in many aspects.
【作者单位】： 华中师范大学心理学院;山东行政学院管理系;
【分类号】：C933

【共引文献】

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本文编号：1797375