甘肃省C监狱警察职业倦怠影响因素及对策研究

发布时间：2021-02-03 14:19

　　近年来,随着司法行政改革的不断深入,监狱系统深层次的问题日趋凸显,一些矛盾集中爆发,尤其对监狱警察队伍的思想冲击十分明显,呈现出不适应的状况。因此,了解和掌握监狱警察职业倦怠的影响因素并采取有效的缓解对策,具有十分重要的意义。本文旨在分析甘肃省C监狱警察职业倦怠的现状和特点,应运工作要求—资源理论和JD-R模型为依据构建甘肃省C监狱警察职业倦怠影响因素模型并予以验证,分析其产生职业倦怠的原因,并结合工作匹配理论对警察的工作要求和工作资源的匹配程度进行分析,探讨缓解甘肃省C监狱警察职业倦怠的对策建议。本文发现:甘肃省C监狱警察职业倦怠程度较高,有一半以上的警察出现了中度及中度以上情感耗竭和个人成就感低下,近三分之一的警察出现了中度及中度以上的去个性化。主要原因有两个:一是在工作要求方面,工作负荷太重、情绪要求过高和技能要求较低;二是在工作资源方面,分配不公平、缺乏领导支持和同事支持。解决该问题要通过落实基层减负工作减轻工作负荷,加强精神文明建设缓解压抑情绪,完善考核制度明确权责确保分配公平,抓好群团工作凝心聚力增强职业归属感和认同感。在基于工作要求和工作资源匹配方面,提供有力的警务保障缓... 

【文章来源】：兰州大学甘肃省 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校

【文章页数】：69 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
中文摘要
Abstract
第一章 绪论
    1.1 研究背景与研究意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 相关研究综述
        1.2.1 职业倦怠的概念及测量
        1.2.2 职业倦怠影响因素的研究现状
        1.2.3 警察职业倦怠相关研究
    1.3 研究思路和研究方法
        1.3.1 研究思路
        1.3.2 研究方法
第二章 核心概念的界定和理论基础
    2.1 相关核心概念界定
        2.1.1 监狱警察
        2.1.2 职业倦怠
        2.1.3 职业倦怠的影响因素
    2.2 理论基础
        2.2.1 资源保存理论
        2.2.2 工作匹配理论
第三章 研究设计
    3.1 研究模型与研究假设
        3.1.1 研究模型
        3.1.2 研究假设
    3.2 问卷设计与测量工具
        3.2.1 问卷设计
        3.2.2 测量工具
    3.3 问卷信度与效度分析
        3.3.1 职业倦怠问卷的信度分析
        3.3.2 工作要求问卷的信度与效度分析
        3.3.3 工作资源问卷的信度与效度分析
    3.4 调查对象
第四章 甘肃省C监狱警察职业倦怠状况
    4.1 甘肃省C监狱警察职业倦怠总体现状
    4.2 甘肃省C监狱警察职业倦怠具体特点
第五章 甘肃省C监狱警察职业倦怠的影响因素
    5.1 工作要求、工作资源与职业倦怠的相关性分析
        5.1.1 工作要求与职业倦怠的相关性分析
        5.1.2 工作资源与职业倦怠的相关性分析
    5.2 职业倦怠的影响因素分析
        5.2.1 工作要求对职业倦怠的影响
        5.2.2 工作资源对职业倦怠的影响
        5.2.3 工作资源在工作要求影响职业倦怠中的调节效应分析
第六章 甘肃省C监狱警察职业倦怠存在的问题和原因分析
    6.1 存在的问题
    6.2 原因分析
        6.2.1 从工作要求的角度分析
        6.2.2 从工作资源的角度分析
        6.2.3 对工作资源的调节作用分析
第七章 甘肃省C监狱警察职业倦怠缓解对策建议
    7.1 基于工作要求方面
    7.2 基于工作资源方面
    7.3 基于工作要求和工作资源匹配方面
结语
参考文献
附录
致谢
作者简历


【参考文献】：
期刊论文
[1]警察行业职业倦怠研究综述[J]. 冯绍雄,苏金才,赖可尧,黎志诚.  心理月刊. 2019(04)
[2]护理人员的职业压力与职业倦怠研究:基于某老年病医院的案例分析[J]. 李育辉,侯雪瑞,许昉昉,李文慧,阮权周,张良.  中国人力资源开发. 2017(02)
[3]职业倦怠研究综述与展望[J]. 李文静,宋双斌.  人力资源管理. 2016(05)
[4]关于改革完善我国监狱制度体系的若干思考[J]. 李豫黔.  中国司法. 2016(04)
[5]陕西地区监狱警察职业倦怠成因分析及对策[J]. 党德强,靳琳琳.  法制与社会. 2015(20)
[6]浅析我国基层公务员职业倦怠原因及对策[J]. 杨喜.  安徽行政学院学报. 2015(02)
[7]警校生警察职业认同现状调查与对策建议[J]. 李欧.  湖北警官学院学报. 2014(03)
[8]高校基层管理人员职业倦怠成因研究[J]. 王璠.  河南教育(高教). 2014(02)
[9]监狱劳教警察职业倦怠发生机制研究[J]. 宫照军.  净月学刊. 2013(04)
[10]高校管理人员职业倦怠成因与对策[J]. 王军.  出国与就业(就业版). 2012(01)



本文编号：3016654