IT、通信行业高绩效人力资源管理系统研究.pdf 全文
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首都经济贸易大学
硕士学位论文
THESISOFMASTERDEGREE
论文题目: IT、通信行业高绩效人力资源管理系统研究
院 系: 羞邈丝盗堂瞳
专 业: 羞动丝盗堂
学 号:
作 者:
指导教师:
完成日期:
扬坌
垫塞霞
首都经济贸易大学
CapitaIUniversityofEconomicsandBusincss
硕士学位论文摘要
论文题目:IT、
院
专
学
作
指导
完成
ABSTRACT
通信行业高绩效人力资源管理系统研究
22010050309
期:
业
号
者
教
日
独创性声明掣Y罂23幽16箩7嬲8删3
本人郑重声明:今所呈交的《珂.道箍纯.蠡瑗堑幼诌豫鲂嬲
个人在导师指导下进行的研究工作及取得的科研成果。尽我所知,文中
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作者签名:盟导师签名:迎塞蜜 日期:型年土月翌日
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‘ 摘要
IT、通信行业作为电子信息产业的关键行业,党的十八大报告明确指出要进行新
“四化”建设,信息技术产业的战略性、基础性、先导性作用日趋突出。如何提升行
业人力资源水平、支持行业内企业的战略提升变得越来越重要。同时,高绩效人力资
源管理系统研究逐渐成为热点研究方向。本研究针对IT、通信行业高绩效人力资源管
理系统展开。探讨其结构内
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本文编号:103482
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