财务会计辅助企业人力资源成本管理实务研究.pdf 免费在线阅读前50页

  本文关键词：财务会计辅助企业人力资源成本管理实务研究，由笔耕文化传播整理发布。

文档介绍：
财务会计辅助企业人力资源成本管理实务研究摘要人力资源稀缺性增强,企业间的竞争逐渐演变***才的竞争,高效的人力资源成本管理是充分发挥企业人才优势的保障。财务信息对于提升人力资源成本管理效益是不可或缺的。然而,我国财务会计在辅助企业人力资源成本管理方面出现缺失,有必要对其进行深入研究。本文在文献综述的基础上,寻找研究的薄弱环节并确定了研究方向,从应用现状出发,分析问题产生的原因,并针对性地提出建议。为了解现状,通过文献调研归纳总结了电子制造服务业、物流、烟草、金融四大行业财务会计信息及手段对相关人力资源成本管理业务的支持情况。在此基础上,采用案例分析的方法,从明细核算、成本分析、效果评估三个方面对10家企业进行分析,进一步探索财务会计对相关业务的支持情况。另外,为了解财务会计对外包决策的支持情况,笔者选择了125家咨询公司作为研究对象进行深层次分析。总体来讲,我国财务会计辅助企业人力资源成本管理尚处于起步阶段,存在诸多不协调之处。主要体现在以下四方面:辅助范围尚需扩大、成本分析有待深入、明细核算积极性不高、效果评估缺乏、未有效支持外包决策。造成上述问题的原因是多方面的,可以分为相关意识缺失和客观条件制约两部分。其... 内容来自转载请标明出处.

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