浅议现代人力资源管理的几个变化趋势

发布时间：2018-03-12 13:47

  本文选题：现代企业　切入点：人力资源　出处：《知识经济》2016年14期 　论文类型：期刊论文

【摘要】：随着经济的快速发展以及我国经济结构的快速转型,现代企业在知识经济时代以人为本的管理原则已经成为企业公认的准则,人力资源管理在现代企业管理中越来越突现出它的重要性。本文从现代企业发展趋势变化入手,分析了现代企业人力资源管理的几个显著发展趋势。
[Abstract]:With the rapid development of economy and the rapid transformation of economic structure in our country, the management principle of "people-oriented" in the era of knowledge economy has become the accepted standard of enterprises. Human resource management is more and more important in modern enterprise management. This paper starts with the change of modern enterprise development trend and analyzes several remarkable development trends of modern enterprise human resource management.
【作者单位】： 广东加博汇电子商务有限公司;
【分类号】：F272.92

【参考文献】

相关期刊论文 前2条

1 苏明城;张向前;;激励理论发展及趋势分析[J];科技管理研究;2009年05期

2 周杰;;战略人力资源管理研究综述[J];科技管理研究;2008年02期

【共引文献】

相关期刊论文 前10条

1 朱英;;浅议现代人力资源管理的几个变化趋势[J];知识经济;2016年14期

2 朱柯铭;卢济健;;公共部门中层管理者的激励因素分析[J];商;2016年17期

3 李保明;聂巧娜;;基于需要特征的广告公司员工激励机制研究[J];晋中学院学报;2015年06期

4 张国其;;普通中学年级管理的问题与建议——班级管理小组视角[J];生活教育;2015年21期

5 朱乐玫;肖翠;刘羽;陆晗;刘娟;;浅谈激励理论在学生管理工作中的应用[J];人才资源开发;2015年20期

6 谢玉玲;;基于战略人力资源管理的企业核心竞争力培育研究——以企业生命周期分析为视角[J];怀化学院学报;2015年04期

7 张正;;知识型员工激励因素研究[J];金田;2014年09期

8 董蓓;;关于战略性人力资源与事业单位的竞争优势的若干思考[J];中国管理信息化;2014年14期

9 许林胜;乔百顺;谢汉鸣;;项目经理应强化项目部团队向心力和凝聚力的建设[J];中国新技术新产品;2014年10期

10 自明;刘剑;;普通高校武术教学中激励系统的构建[J];体育科技文献通报;2013年10期

【二级参考文献】

相关期刊论文 前10条

1 郑国光;徐海波;李怀祖;;不确定性与监督成本对经理人激励制度的影响[J];西安交通大学学报(社会科学版);2008年01期

2 徐海波;李怀祖;;经理人报酬模型的构建与分析[J];软科学;2007年01期

3 赵曙明;人力资源管理理论研究现状分析[J];外国经济与管理;2005年01期

4 崔春雷;寻找真正的“激励因素”[J];中国人力资源开发;2004年02期

5 郝辽钢,刘健西;激励理论研究的新趋势[J];北京工商大学学报(社会科学版);2003年05期

6 黄学文,聂自q;谈柔性激励文化的构建[J];经济师;2003年08期

7 吕亚君;试论柔性激励在人力资源管理中的应用[J];江苏交通;2002年12期

8 张向前;新经济时代的企业人力资源管理[J];管理科学文摘;2003年01期

9 侯先荣,纪秀艳;战略人力资源的最新研究及其应用[J];科技进步与对策;2002年10期

10 宋超英,杨小红;激励的“一心二力三层四面”模型[J];中国人力资源开发;2002年10期

【相似文献】

相关期刊论文 前10条

1 倪洪波;21世纪的人力资源管理[J];经济师;2000年03期

2 马力;我国企业人力资源管理的现状及对策研究[J];经济师;2000年12期

3 蒋利亚,万杰;企业的人力资源管理与持续竞争优势[J];经济问题探索;2000年12期

4 吴奕湖,侯先荣;我国人力资源管理的发展对策[J];经济与管理研究;2000年02期

5 贾晓文,邱江;漫谈企业人力资源管理[J];煤炭经济研究;2000年07期

6 常亚平,李军;人力资源管理:挑战与对策[J];企业经济;2000年10期

7 赵安娜;加强人力资源管理 迎接“入世”挑战[J];中国金融;2000年02期

8 熊建如;网络促进企业人力资源管理科学化[J];北京工商管理;2000年09期

9 张国维;得人心者得天下──现代企业人力资源管理心得[J];管理科学文摘;2000年02期

10 张素琴;目前企业人力资源管理的现状[J];河北水利水电技术;2000年01期

相关会议论文 前10条

1 孙荣;;公共部门人力资源管理的思考:制度与价值[A];区域人才开发的理论与实践——港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会论文集[C];2008年

2 唐春勇;潘妍;;具有社会责任的人力资源管理[A];第四届（2009）中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2009年

3 董爱民;;加强我院人力资源管理的初步探索[A];中华医学会医学科研管理学分会第十次学术年会暨第二届医学科研管理研讨会征文汇编[C];2006年

4 傅超;刘琳琳;;试论打捞单位人力资源管理[A];2009年度救捞论文集[C];2009年

5 喻剑利;;中国中小企业的虚拟人力资源管理[A];系统工程与和谐管理——第十届全国青年系统科学与管理科学学术会议论文集[C];2009年

6 张慧;;基于高职培养目标的人力资源管理课程实践教学体系设计研究——以“员工培训”为例[A];2010北京高教学会高职研究会学术年会“金商祺”杯优秀论文专辑[C];2010年

7 赵丽萍;;论企业人力资源管理[A];2011年中国航空学会管理科学分会学术交流会议论文集[C];2011年

8 许红华;孟丽;;企业核心竞争力与人力资源管理[A];管理科学与系统科学研究新进展——第7届全国青年管理科学与系统科学学术会议论文集[C];2003年

9 冯玉荣;;护理人力资源管理[A];河南省护理管理新理论、新视角高级培训班暨学术研讨会论文汇编[C];2005年

10 谭志秀;;县级医院护理人力资源管理存在的问题与对策[A];2007年“中国护理事业发展”论坛论文汇编[C];2007年

相关重要报纸文章 前10条

1 毛杰;企业人力资源管理的两重使命[N];安徽经济报;2001年

2 记者 李延生;企业人力资源管理 热中要冷[N];中国企业报;2001年

3 胡文进;举步维艰，人力资源管理在民企发展中的现状[N];机电商报;2005年

4 靳朝晖;人力资源管理软件应用的现状与思考[N];中国劳动保障报;2000年

5 杨颖辉;探索人力资源管理新路径[N];中国劳动保障报;2007年

6 刘静;人力资源管理大讲堂开讲[N];北京人才市场报;2007年

7 包力;人力资源管理专业趋热[N];深圳商报;2007年

8 国务院发展研究中心人力资源研究培训中心副主任、研究员 林泽炎;人力资源管理：国企和外企差别在哪？[N];中国人事报;2008年

9 张文强;全国人力资源管理教学与实践研讨会召开[N];内蒙古日报(汉);2008年

10 姚成毅;创新是人力资源管理的关键[N];现代物流报;2008年

相关博士学位论文 前10条

1 罗海滨;内控导向人力资源管理实践及其作用机理研究[D];华南理工大学;2015年

2 侯荔江;现代企业人力资源管理基础与系统研究[D];西南财经大学;2002年

3 何江俊;企业人力资源管理、核心能力与竞争优势研究[D];武汉大学;2011年

4 邱雯;企业人力资源管理模式研究[D];厦门大学;2002年

5 陈万思;中国企业人力资源管理人员胜任力模型研究[D];厦门大学;2004年

6 姚宝刚;科技型企业人力资源管理与开发研究[D];中国农业大学;2005年

7 彭华松;政府人力资源管理伦理研究[D];中南大学;2013年

8 周福战;基于知识的高新技术企业人力资源管理活动研究[D];大连理工大学;2011年

9 曾建权;人力资源管理理论与实务研究[D];天津大学;2003年

10 姚世华;在深外资企业人力资源管理研究[D];厦门大学;2007年

相关硕士学位论文 前10条

1 李刚;甘肃兴达公司人力资源管理改进研究[D];兰州大学;2008年

2 曲明慧;人力资源管理的法治理念[D];天津大学;2009年

3 王剑;人力资源管理权威现象探析[D];西北大学;2011年

4 张琪;中油吉林化建公司人力资源管理规划研究[D];吉林大学;2005年

5 吴迪;企业人力资源管理危机预警机制研究[D];武汉大学;2005年

6 吕文福;论人力资源管理与人力资源管理者角色定位[D];西南财经大学;2006年

7 张萍;企业人力资源管理体系研究[D];武汉理工大学;2002年

8 熊敏;各国人力资源管理的特点及其发展趋势[D];华中师范大学;2004年

9 刘胜;基于胜任特征的人力资源管理人员甄选体系研究[D];河海大学;2007年

10 郭琳;F公司人力资源管理存在问题原因及对策[D];吉林大学;2012年

，

本文编号：1601828