事业单位人力资源经济的应用与未来发展

发布时间：2017-06-03 23:11

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【摘要】：人力资源经济是各个事业单位在发展管理中常用的一种方法,可以及时了解事业单位发展现状,对事业单位稳步发展具有很大作用。随着我国经济的不断发展,事业单位竞争力不断增加,事业单位开始将工作重点放在人力资源经济的应用上。本文主要对事业单位应用人力资源经济时存在的问题进行分析,阐述了人力资源经济给事业单位带来的作用,并针对性的提出一些适合事业单位人力资源经济管理的方法,希望可以给事业单位的发展提供参考。
【作者单位】： 河南省濮阳市华龙区人力资源和社会保障局;
【关键词】： 人力资源 经济管理 事业单位
【分类号】：D630.3
【正文快照】： 随着社会主义市场经济的不断发展,我国事业单位人力资源模式发生了巨大变化,已经实现了由事务性模式向战略模式的转变。由于人力资源是衡量事业单位生存和发展的核心,事业单位市场竞争的根源便是人的竞争,只有拥有能力较强的人才,才能带动事业单位的发展,提高事业单位市场竞争

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