浅论人力资源战略及其在企业生存发展中的作用

发布时间：2017-06-08 23:04

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【摘要】：文章从人力资源战略的定义出发,详细地介绍了几种基本的人力资源类型。在介绍完人力资源管理的基本步骤后,分析了人力资源战略在企业生存和不同发展阶段中的作用,并以宝洁公司的人力资源战略为例,从而阐述了人力资源战略在企业生存发展中的重要作用。
【作者单位】： 广西中烟工业有限责任公司南宁卷烟厂;
【关键词】： 人力资源战略 企业 作用
【分类号】：F272.92
【正文快照】： 人力资源战略是指通过科学分析并预测企业在未来内外部环境变化中对人力资源的需求与供给状况,从而制定相应的人力资源获取、应用、维持和开发策略,确保企业在需要的时间节点和需要的工作岗位上得到人力资源在数量及质量上的满足,使企业和个人获得利益和持续的发展。人力资源

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