g人力资源规划过程特点_g公司人力资源规划研究_《中南林业科技大学》2008年硕士论文

发布时间：2016-07-14 14:17

  本文关键词：我国高校人力资源规划研究，，由笔耕文化传播整理发布。

《中南林业科技大学》 2008年

我国家具企业人力资源规划体系研究

王金龙  

【摘要】：21世纪,市场竞争日益加剧,如何面对越来越严峻的生存环境成为每个企业迫切需要解决的问题。在这种情况下,竞争力的提升是企业赢得市场的关键,而提升企业强大竞争力的动力则是人力资源,优良的人力资源组合是企业打造持续竞争力的核心因素。人力资源规划是企业各项具体人力资源管理活动的起点和依据,它为企业下一步人力资源管理活动制定目标、原则和方法。有效的人力资源规划不但能使企业得到合理的人力资源,而且直接影响着企业人力资源管理的效率与人力资源作用的发挥。企业人力资源规划问题成为企业人力资源管理活动中重要且亟待解决的问题。因此,用战略人力资源管理理论构建一套完善的人力资源规划体系,对提高人力资源管理效率,充分发挥人力资源的作用,提高企业竞争力有着重要的意义。 本文以我国家具企业为研究对象,对其人力资源规划体系进行专门研究,以期对我国家具企业的发展有所裨益。全文分为六章。第一章概述了研究的背景、目的和意义,并综述了人力资源规划理论和家具企业研究现状；第二章阐述了人力资源规划相关影响因素。第三章介绍了我国家具企业产生的背景,指出我国家具企业的良好发展前景,分析了我国家具企业人力资源的特点及存在的问题,并对上述问题进行了深入的分析。第四章指出人力资源规划体系能够成为家具企业的核心竞争力,为家具企业创造持续竞争优势。构建了家具企业人力资源规划体系,并对该体系的三个层次分别作了系统详尽的阐述。第五章是案例分析,以H家具公司人力资源规划为应用实例,针对公司人力资源管理现状和人力资源规划需求,在应用上述理念对公司人力资源建立规划模型和预测模型的基础上,提出了该公司基于战略性人力资源规划解决方案。这对我国家具企业人力资源开发与管理工作的更好开展具有一定的借鉴意义和参考价值。第六章对全文进行了总结,并提出了今后的研究方向。

【关键词】：
【学位授予单位】：中南林业科技大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2008
【分类号】：F272.92;F426.88
【目录】：

下载全文 更多同类文献

CAJ全文下载

(如何获取全文？ 欢迎：购买知网充值卡、在线充值、在线咨询)

CAJViewer阅读器支持CAJ、PDF文件格式

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 郝长华,秦朝华;企业竞争战略与人力资源规划[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2003年05期

2 高程,隆翊;企业人力资源规划的三个层次[J];大众科技;2005年12期

3 龚小平;调整产业结构 实行中国家具突围[J];广东建筑装饰;2004年05期

4 秦立公;基于企业战略的人力资源规划研究[J];改革与战略;2004年11期

5 李磊;企业人力资源规划模型的研究[J];管理工程学报;2001年04期

6 赵巧;;企业人力资源规划中的供求预测[J];甘肃农业;2006年11期

7 张闻;;树立现代人力资源管理观,提升国内家具企业核心竞争力[J];国土资源导刊;2006年04期

8 许叶青;试论企业人力资源规划的有效制定[J];上海轻工业;2005年Z1期

9 徐克斌;实施人力资源规划之我见[J];合作经济与科技;2005年11期

10 鲍玲;企业人力资源规划若干问题探讨[J];价格月刊;2004年12期

中国硕士学位论文全文数据库 前9条

1 梁薇;XAPA保险公司人力资源规划研究[D];西北大学;2003年

2 柳秀者;家具企业产品的“绿色化”控制研究[D];中南林学院;2004年

3 左春丽;中国家具企业合并战略及联盟战略的研究[D];北京林业大学;2005年

4 陈飞健;我国家具企业信息化管理模式的研究[D];中南林学院;2004年

5 唐志宏;中国家具企业的设计管理[D];中南林学院;2005年

6 倪长雨;提升中国家具企业竞争力的营销策略研究[D];中南林学院;2005年

7 毛季花;AS公司人力资源战略规划研究[D];西北大学;2006年

8 赵新革;外向型家具企业产品成本策划[D];东北林业大学;2006年

9 李俊海;企业战略性人力资源规划模型的研究与应用[D];重庆大学;2006年

【共引文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 连军;国资企业人力资源管理的几点思考[J];安徽电气工程职业技术学院学报;2004年03期

2 王养成;;我国企业人力资源管理角色定位的思考[J];安防科技;2006年02期

3 汪先锋;目前企业绩效评估管理中存在的问题与改进对策[J];安徽广播电视大学学报;2001年02期

4 周建东;杜鹏程;;科技人力资源开发与管理策略研究[J];安徽职业技术学院学报;2006年04期

5 李国富,王惊涛;员工绩效考评体系的主成分分析[J];安徽工程科技学院学报(自然科学版);2005年01期

6 洪志生;;人才测评与企业管理价值关系的相关问题探讨[J];安徽农学通报;2007年18期

7 高明;论农村人力资本投资与农村经济发展[J];安徽农业大学学报(社会科学版);2003年02期

8 冯黎;我国农村人力资源的现状与对策[J];安徽农业科学;2005年06期

9 磨玉峰,黄以平;农村科技人力资源的开发与管理[J];安徽农业科学;2005年08期

10 李建设,邢慧;企业人力资源管理发展的十大新动向[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2005年05期

中国重要会议论文全文数据库 前10条

1 朱黎杰;;职业安全健康管理经济评价成本-收益分析法[A];中国职业安全健康协会2009年学术年会论文集[C];2009年

2 王立志;;企业培训体系建设[A];区域人才开发的理论与实践——港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会论文集[C];2008年

3 张凤娟;;基于胜任力模型的评价中心研究[A];区域人才开发的理论与实践——港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会论文集[C];2008年

4 张莹;;浅析澳大利亚人才评价标准与方法[A];区域人才开发的理论与实践——港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会论文集[C];2008年

5 匡萃冶;刘君玲;;公安人力资源战略与规划论析[A];区域人才开发的理论与实践——港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会论文集[C];2008年

6 段磊;;国有企业薪酬改革实践与研究[A];区域人才开发的理论与实践——港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会论文集[C];2008年

7 王瑛;孙振华;;人才生态系统揭示[A];区域人才开发的理论与实践——港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会论文集[C];2008年

8 葛彩虹;;当前下岗失业人员职业技能培训的现状与对策[A];中国新时期思想理论宝库——第三届中国杰出管理者年会成果汇编[C];2007年

9 袁泉;;科学人才测评体系建立对构建和谐人才市场的作用研究[A];中国管理科学文献[C];2008年

10 邢伟;;别让招聘中的软条件成为软肋[A];第十届中国科协年会科技人力资源与区域经济发展论坛论文集[C];2008年

中国博士学位论文全文数据库 前10条

1 郝文斌;高校教师思想政治工作实证研究[D];哈尔滨师范大学;2010年

2 宋美丽;我国东部地区农村人力资源开发研究[D];中国海洋大学;2010年

3 李晓霞;中国基层公务员素质建设研究[D];华东师范大学;2011年

4 崔霞;职业经理人培训效果综合评估体系研究[D];华东师范大学;2010年

5 杨廷钫;知识员工自我管理内容结构及其相关研究[D];暨南大学;2010年

6 赵夷岭;基于组织承诺的企业核心员工激励模式研究[D];昆明理工大学;2009年

7 吴凡;专业技术资格评定有效性研究[D];华中科技大学;2011年

8 王林;高绩效人力资源管理系统对新产品成功影响机制[D];南京大学;2011年

9 毛翠云;创业胜任力综合测评研究[D];江苏大学;2011年

10 梁俊海;实现文化大发展、大繁荣的人力资源建设问题探索[D];中央民族大学;2011年

中国硕士学位论文全文数据库 前10条

1 史永凤;保险行业职业经理人胜任力模型及其绩效研究[D];山东科技大学;2010年

2 侯胤光;基于SEM的人力资源管理实践活动对企业绩效的影响研究[D];山东科技大学;2010年

3 李云亮;小学语文教师胜任力模型研究[D];辽宁师范大学;2010年

4 许春慧;公共再就业培训研究——以广西为例[D];广西师范学院;2010年

5 彭赋;企业薪酬外包决策模型研究[D];上海外国语大学;2010年

6 金孝东;企业人力资源管理评价指标体系的研究与应用[D];华东政法大学;2010年

7 王代诚;农信社人力资源管理问题的研究[D];山东农业大学;2010年

8 张海明;种业公司人力资源管理问题研究[D];山东农业大学;2009年

9 付宪杰;我国民办高等学校应用型人才培养模式研究[D];哈尔滨工程大学;2009年

10 赵技研;农行哈尔滨市香坊支行薪酬制度改革[D];哈尔滨工程大学;2010年

【二级参考文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 郝长华,秦朝华;企业竞争战略与人力资源规划[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2003年05期

2 林作新;谈谈中国的家具业[J];北京木材工业;1998年04期

3 王漠洋;名牌与工业设计策划[J];北京轻工业学院学报;2000年04期

4 彭莉莉,朱卫平;大中型私营企业实施人力资源战略的分析研究[J];商业研究;2004年23期

5 王向阳;绿色消费的心理分析对绿色营销沟通的启示[J];商业研究;1998年10期

6 郭从彭;绿色产品·绿色标准·绿色壁垒[J];标准化报道;1997年02期

7 肖传亮;论加入WTO后我国企业战略联盟构建问题[J];成都行政学院学报(哲学社会科学);2004年02期

8 颉茂华;现代市场经济的成本控制新理念[J];财会月刊;2002年06期

9 刘军胜;人力资源的“三维规划”法[J];中国人才;2002年09期

10 谢乐;国际贸易发展特点中国应对策略[J];当代经济;2004年08期

中国硕士学位论文全文数据库 前6条

1 徐芳;民营企业人力资源管理现状分析及对策研究[D];河海大学;2003年

2 刘屹;国有航运企业人力资源规划研究[D];大连海事大学;2003年

3 刘广;纺织企业人力资源管理初探[D];天津工业大学;2004年

4 陈劲松;战略性人力资源管理策略与实施[D];华中科技大学;2004年

5 朱文;企业人力资源动态战略规划研究[D];吉林大学;2005年

6 刘长未;企业信息化环境下的人力资源管理及其运作机制研究[D];重庆大学;2005年

【相似文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 李静;;企业人力资源规划体系[J];中国商贸;2009年09期

2 宁本荣;;改善我国政府部门人力资源规划的探讨[J];中国人力资源开发;2006年08期

3 舒晓村;;企业战略视角下的人力资源规划探讨[J];商业时代;2007年33期

4 陈志清;;浅谈企业人力资源规划存在的问题及对策[J];东方企业文化;2009年12期

5 石军;;基于电力企业的人力资源规划体系研究[J];黑龙江科技信息;2010年36期

6 赵巧;;企业人力资源规划中的供求预测[J];甘肃农业;2006年11期

7 张忠奎;阮艳艳;;人力资源规划的问题及对策[J];经营管理者;2010年03期

8 廖明;;建立分层分类的人力资源规划体系[J];中国人力资源开发;2008年02期

9 方勤敏;王金龙;杨伶;;基于企业成长理论的人力资源规划[J];企业活力;2008年12期

10 许红华;;企业人力资源规划实证研究[J];中国煤炭;2006年12期

中国重要会议论文全文数据库 前10条

1 许崇信;赵奇;袁兆杰;孙方;庞长生;胡勇;倪建明;张乾渊;王国文;;国有大型煤炭企业人力资源规划与实践[A];2007煤炭企业管理现代化创新成果集[C];2008年

2 魏世华;;强化人力资源战略管理 大力推进企业技术创新[A];济宁市技术创新与可持续发展论文选编[C];2005年

3 董宝安;;生产力布局深化整合后的人力资源管理改革初探[A];河南省铁道学会2007年学术活动月优秀论文集[C];2007年

4 董宝安;;生产力布局深化整合后的人力资源管理改革初探[A];河南省铁道学会2007年学术活动月优秀论文选集[C];2007年

5 宁云刚;;让人力资源成为人力资本[A];黑龙江省首届青年科技工作者论坛黑龙江省农场管理学会分会场实施五大战略推进三化进程构建和谐农场学术研讨会论文专辑[C];2007年

6 曹虹茹;华雅雁;;战略性人力资源的开发和管理[A];区域人才开发的理论与实践——港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会论文集[C];2008年

7 贾传亮;;基于鲁棒优化的人力资源规划模型研究[A];第九届中国管理科学学术年会论文集[C];2007年

8 林活力;曹琤;;我国政府人力资源开发的若干思考[A];中国行政管理学会2005年年会暨“政府行政能力建设与构建和谐社会”研讨会论文集[C];2005年

9 贾传亮;许保光;池宏;计雷;;基于网络流的航空公司飞行员人力资源规划模型[A];中国优选法统筹法与经济数学研究会第七届全国会员代表大会暨第七届中国管理科学学术年会论文集[C];2005年

10 苑红霞;;坚持以人为本 加强队伍建设[A];中国烟草学会2006年学术年会论文集[C];2007年

中国重要报纸全文数据库 前10条

1 本报记者 刘辰　整理;[N];中国房地产报;2009年

2 合肥市妇幼保健院 叶华;[N];安徽日报;2007年

3 林泽炎 李春苗;[N];中国妇女报;2004年

4 田天民;[N];中国乡镇企业报;2006年

5 吴成云;[N];中国劳动保障报;2006年

6 晓雅;[N];人民邮电;2007年

7 本报特约记者 刘晓燕;[N];中国人事报;2008年

8 ;[N];上海科技报;2008年

9 韩婧;[N];北京人才市场报;2007年

10 通讯员 何燕;[N];中国船舶报;2002年

中国博士学位论文全文数据库 前10条

1 王文富;企业人力资源预测与规划研究[D];天津大学;2004年

2 贾传亮;航空公司正点率考核与飞行员培养规划研究[D];中国科学技术大学;2006年

3 赖俊明;现代学校人力资源管理分析研究[D];北京师范大学;2008年

4 周福战;基于知识的高新技术企业人力资源管理活动研究[D];大连理工大学;2011年

5 贺旻;区域战略人力资源管理方法与开发策略研究[D];大连理工大学;2007年

6 王会艳;新疆农业产业化龙头企业战略人力资源管理研究[D];新疆农业大学;2009年

7 邢周凌;高校人力资源管理对组织绩效的影响[D];南昌大学;2009年

8 章海鸥;江西工业化进程中人力资源战略规划研究[D];南昌大学;2006年

9 王操红;知识型企业高绩效工作系统研究[D];厦门大学;2009年

10 闻兰;大型体育赛事人力资源管理理论与实务研究[D];天津大学;2010年

中国硕士学位论文全文数据库 前10条

1 秦伯光;ZNA公司新工厂人力资源规划[D];郑州大学;2010年

2 蒋磊;HZ公司人力资源规划研究[D];吉林大学;2011年

3 张红;A 企业人力资源规划研究[D];广西大学;2005年

4 邓婉仪;过剩人力资源的调控及管理[D];暨南大学;2003年

5 岳喜雨;江西长运人力资源规划体系的研究与再设计[D];清华大学;2004年

6 黄培宝;长庆钻井总公司人力资源规划的诊断与分析[D];对外经济贸易大学;2007年

7 刘博;发电企业人力资源规划体系研究[D];华北电力大学（北京）;2008年

8 巩怀证;山东省疾病预防控制机构人力资源配置研究[D];山东大学;2007年

9 郑玉中;沧州医学高等专科学校人力资源战略与规划研究[D];天津大学;2005年

10 刘杰;我国高校人力资源规划研究[D];西南交通大学;2009年

  本文关键词：我国高校人力资源规划研究，由笔耕文化传播整理发布。

本文编号：70940