建筑施工企业绩效管理的优化
发布时间:2023-03-31 20:34
作为企业内部财务管理的重要分支,绩效管理的水平高低直接影响着建筑施工企业对成本的管控和管理效率的提高,并进一步影响企业的生存和可持续发展。文章着手研究分析了在最新市场环境下,建筑施工企业面临的绩效管理体系不健全、管理方法陈旧和人力素质有待提升的诸多困境,提出相应的解决对策,希望能进一步提升企业绩效管理水平,增强企业的核心竞争力。
【文章页数】:3 页
【文章目录】:
一、建筑施工企业当前绩效管理中存在的问题
(一)管理体系亟待完善
(二)绩效评价方法创新不足
(三)建筑企业信息化程度弱
(四)建筑企业人才培养不足
二、高效绩效管理的应对措施
(一)建立健全绩效管理体系
(二)创新绩效管理方法
(三)建立大数据信息中心
(四)注重绩效管理人才培养
三、结语
本文编号:3775747
【文章页数】:3 页
【文章目录】:
一、建筑施工企业当前绩效管理中存在的问题
(一)管理体系亟待完善
(二)绩效评价方法创新不足
(三)建筑企业信息化程度弱
(四)建筑企业人才培养不足
二、高效绩效管理的应对措施
(一)建立健全绩效管理体系
(二)创新绩效管理方法
(三)建立大数据信息中心
(四)注重绩效管理人才培养
三、结语
本文编号:3775747
本文链接:https://www.wllwen.com/guanlilunwen/shengchanguanlilunwen/3775747.html