股权奖励如何缴纳个税

发布时间：2018-05-07 00:15

  本文选题：工资薪金所得 + 企业活力　； 参考：《税收征纳》2016年12期

【摘要】：正随着各领域深化改革工作的不断推进,资本市场在改革进程中扮演的角色越来越重要。为充分调动企业员工的积极性,将企业效益发展与员工收入挂钩,越来越多的企业积极选择股权激励作为吸引人才、激发企业活力的重要创新举措。股权激励实质上都是因为员工因任职受雇获得的激励、奖励或者补偿,是一种非现金形式的所得形式。因此,按照目前我国实施的分类个人所得税税制,应属于工资薪金所得,应按照"工资薪金所得"项目缴纳个人所得税。股权激励,其计税原则均为授予时暂不征税,在行权时或实际体现收入时再征税,体现的是个人所
[Abstract]:With the deepening of reform in various fields, the role of capital markets in the reform process is becoming more and more important. In order to fully mobilize the enthusiasm of employees and link the development of enterprise benefits with the income of employees, more and more enterprises actively choose equity incentive as an important innovative measure to attract talents and stimulate the vitality of enterprises. Equity incentive is essentially a non-cash form of income because employees receive incentives, rewards or compensation for their employment. Therefore, according to the classified personal income tax system implemented in our country at present, it should belong to the income of wages and salaries, and should pay personal income tax according to the items of "income from wages and salaries". Equity incentive, its tax principles are granted when the temporary tax, in the exercise of the right or the actual embodiment of income when the tax again, reflected by the individual
【分类号】：F812.42;F272.92

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本文编号：1854535