基于金数据网络平台的新入职护士规范化培训管理系统的初步构建

发布时间：2021-06-09 23:33

　　目的为建立完善新入职护士规范化培训管理方案,构建基于金数据网络平台的新入职护士规范化培训管理系统。方法针对培训的各阶段、各环节开展质量控制,并结合金数据网络平台提供的表单工具和数据库,探索全程化质量控制内容和方法。结果在金数据网络平台的基础上,从培训数据的采集、分析、管理、考核及评价等方面,初步构建形成新入职护士规范化培训管理系统。结论该系统在"互联网+护理"医院护理管理信息化系统建设中,可为新入职护士规范化的培训与组织管理等问题提供信息化解决思路和方案,具有广阔的应用前景。 

【文章来源】：黑龙江医学. 2020,44(10)

【文章页数】：4 页

【部分图文】：

总体构架图

设计完成的培训管理模块均可生成独立的网络链接地址及二维码。借助微信、钉钉等平台，新入职护士或护理管理者可以通过转发链接或扫描二维码，轻松实现培训组织学习及组织管理活动。同时，对于各个模块运行中产生的调查需求数据、学习记录、考核记录以及在线考试成绩等数据，可从金数据网络平台后台导出后，通过EXCEL等数据分析工具，做进一步的数据处理和分析图表制作等，从而产生可视化数据资料，帮助护理培训管理者形象且直观地进行培训管理的质量改进分析。图3 金数据可视化的培训考核数据报表

金数据可视化的培训考核数据报表


本文编号：3221545