360度反馈评价概述及其在教师绩效评估中的运用

发布时间：2018-03-26 09:49

  本文选题：度反馈评价　切入点：教师绩效评估　出处：《教育测量与评价(理论版)》2008年04期

【摘要】：教师绩效评估是攸关中小学教育成败的关键因素。运用360度反馈评价进行教师绩效评估可以让教师及时了解来自全方位的评价,发现问题、解决问题,从而使自身素质与业绩不断提高。本文探索了在教师绩效评估中运用360度反馈评价的步骤流程,并认为在运用360度反馈评价时要着重注意评价信息、评价指标、评价反馈三个方面的问题。
[Abstract]:Teacher performance evaluation is a key factor in the success or failure of primary and secondary education. Using 360 degree feedback to evaluate teachers' performance can help teachers understand all aspects of evaluation, find problems and solve problems. This paper explores the steps of applying 360 degree feedback in teacher performance evaluation, and points out that attention should be paid to evaluation information and evaluation index when applying 360 degree feedback. Evaluation of feedback in three aspects of the problem.
【作者单位】： 西南大学教育科学研究所;
【分类号】：G451

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本文编号：1667383