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协同创新与高校创新人才培养政策分析

发布时间:2018-03-11 15:50

  本文选题:协同创新 切入点:高等学校 出处:《中国高教研究》2012年12期  论文类型:期刊论文


【摘要】:创新人才缺乏是我国协同创新的瓶颈性问题,为此我们要通过协同创新、在协同创新中培养创新人才,并最终推进协同创新。创新人才是技术创新、知识创新、区域创新、国防创新、服务创新的主体,创新人才培养体系是国家创新系统建设的基础和核心,应该将创新人才培养体系纳入国家的创新体系。为此,要重视基础研究,大幅度地增加对高等学校科学研究的投入;改革高校学科的结构、形态、组织方式,培养科研创新人才;改革体制,促进科研和教育的有机融合,加快培养创新人才。
[Abstract]:The lack of innovative talents is the bottleneck of collaborative innovation in our country. Therefore, we should train innovative talents in collaborative innovation and promote collaborative innovation through collaborative innovation, which are technological innovation, knowledge innovation and regional innovation. The national defense innovation, the service innovation main body, the innovation talented person training system is the foundation and the core of the national innovation system construction, should bring the innovation talented person training system into the national innovation system. It will greatly increase the investment in scientific research in colleges and universities; reform the structure, form and organization of disciplines in colleges and universities, and train innovative talents in scientific research; reform the system, promote the organic integration of scientific research and education, and speed up the cultivation of innovative talents.
【作者单位】: 北京师范大学中国教育政策研究院;
【基金】:国家社科基金重大招标项目“科学发展观引领下的教育创新与创新型国家建设重大问题研究”(课题批准号:08&ZD002) 教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目“建设高等教育强国研究”(课题批准号:08JZD0029)研究成果之一
【分类号】:G647

【共引文献】

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