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以核心能力培养为导向的灾害救援储备护士培训模式与实践

发布时间:2021-07-21 06:04
  目的探讨以核心能力培养为导向的灾害救援储备护士培训模式与实践。方法选取2019年青岛市第九人民医院招收的62名学员,随机分为常规组(n=31)和观察组(n=31)。常规组实施常规培训,观察组实施以核心能力培养为导向的培训。结合灾害救援储备护士的核心能力要求及能力现状,采用文献查阅、问卷调查、查阅书籍及专家审核的方式,为灾害救援储备护士制定培训项目,对其展开培训。对比培训前后灾害救援储备护士的理论成绩、操作成绩考核评分及核心能力评分。结果观察组灾害救援储备护士的理论成绩、操作成绩考核评分及核心能力评分高于常规组,差异均具有统计学意义(P<0.05)。结论以核心能力培养为导向的灾害救援储备护士培训模式与实践,能够使灾害救援储备护士的灾害应急知识及救护核心能力得到明显提升。 

【文章来源】:中华灾害救援医学. 2020,8(06)

【文章页数】:3 页

【文章目录】:
1 资料与方法
    1.1 一般资料
    1.2 方法
        1.2.1 培训项目
        1.2.2 培训内容
        1.2.3 培训形式
    1.3 观察指标
    1.4 统计学处理
2 结 果
    2.1 两组护士的理论成绩及操作成绩考核情况
    2.2 两组灾害救援储备护士的核心能力评分
3 讨 论


【参考文献】:
期刊论文
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[3]三级医院护士核心能力现状及影响因素的多中心研究[J]. 李莉,郑艳.  中华现代护理杂志. 2018 (28)
[4]慕课在新入职护士规范化培训中的应用效果[J]. 秦月兰,龚蓓,李珍,石泽亚.  中华现代护理杂志. 2018 (27)
[5]不同年限精神科护士核心能力现状分析及应对策略[J]. 朱萍,赵惠英,季彩芳,王秀霞.  中西医结合护理(中英文). 2018(09)
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[9]初级创伤救治培训模式在急诊专科护士核心能力培养中的应用研究[J]. 李月明,赵秀宝,梁露颖,韦敏俭,黄翠青,杨小兰,吴美花.  中国实用护理杂志. 2018 (16)
[10]某市三甲医院122名内分泌科护士核心能力调查与分析[J]. 王丹,毕清泉,汪静,叶建月,陈秀云,夏龙凤,马飞飞,王竹馨.  安徽医药. 2018(04)



本文编号:3294472

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