走向教育善治

发布时间：2019-04-12 11:15

【摘要】：正2015年,教育发展方式急需升级与转型:从主要依靠规模扩张、财力物力资源投入、时间投入(师生加班加点)、强化考试技能(死记硬背,题海战术),转向主要依靠学生培养模式改革、队伍素质提高、教育研究支持、管理方式创新的轨道上来。其中,转变教育管理方式是关键部分,而转变教育管理方式的根本路径就是推进教育治理改革,其要点包括以下三方面:
[Abstract]:In 2015, the educational development model is in urgent need of upgrading and transformation: from mainly relying on scale expansion, financial and material resources, time investment (teachers and students work overtime), and strengthening examination skills (memorization, sea tactics). It mainly depends on the reform of student training mode, the improvement of team quality, the support of educational research, and the innovation of management mode. Among them, the transformation of educational management is the key part, and the fundamental path to change educational management is to promote the reform of educational governance, the main points of which include the following three aspects:
【作者单位】： 北京教育科学研究院;北京师范大学中国基础教育质量监测协同创新中心;北京师范大学教育学部;
【分类号】：G526

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本文编号：2456964