研究生与导师互动:影响因素及其作用机制模型——基于扎根理论的研究

发布时间:2021-10-11 06:19
  "生导互动"对研究生培养质量有重要影响。基于扎根理论的研究发现,互动双方的参与意愿以及导师特征、学生特征、互动情境、学术氛围、管理服务等6个主类属是影响"生导互动"行为的要素。6个主类属及其所属12个对应类属相互作用,构成了影响因素的作用机制模型。由模型可知,激发互动双方的参与意愿是实现深度互动的前提,对互动个体特征进行调适有利于促进深度互动,改善导师指导方式和保障导师精力投放是创设良好互动情境及改善互动内部环境的基本途径,而通过营造氛围、管理规制及服务支持等,可以创造良好的"生导互动"外部环境。 

【文章来源】:研究生教育研究. 2020,(01)北大核心CSSCI

【文章页数】:8 页

【部分图文】:

研究生与导师互动:影响因素及其作用机制模型——基于扎根理论的研究


主类属间逻辑关系结构图

研究生与导师互动:影响因素及其作用机制模型——基于扎根理论的研究


“生导互动”影响因素作用机制模型

【参考文献】:
期刊论文
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[3]导师自主支持对研究生创造力的影响——自主性动机的中介作用和学生性别的调节作用[J]. 黄攸立,檀成华.  北京航空航天大学学报(社会科学版). 2018(01)
[4]高校生师互动的本质、价值及有效策略[J]. 龙永红,汪霞.  江苏高教. 2017(11)
[5]浅析加强师生互动与提高研究生创新力的关系[J]. 周海波,王晓玲,罗定辉,高兆康.  科教文汇(中旬刊). 2017(04)
[6]高校师生交流的生态学实证分析[J]. 朱红,文东茅,许锐.  教育学术月刊. 2011(02)
[7]三重反思:重构研究生培养中的师生导学关系[J]. 许迈进,郑英蓓.  教育发展研究. 2007(08)
[8]简易应对方式量表信度和效度的初步研究[J]. 解亚宁.  中国临床心理学杂志. 1998(02)



本文编号:3429953

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