基于刘易斯人口拐点理论看外资对中国就业的作用
港、澳、台商投资单位和外商投资单位就业人员平均工资 (单位:元)
年份
1995
1996
1997
1998
1999
2000
港、澳、台商投资单位
7711
8557
9553
10330
11349
12210
外商投资单位
8812
10084
11216
12927
14353
15692
年份
2001
2002
2003
2004
2005
2006
港、澳、台商投资单位
12959
14197
15155
16237
17833
19678
外商投资单位
17553
19409
21010
22250
23625
26552
年份
2007
2008
2009
2010
2011
2012
港、澳、台商投资单位
22593
26083
28090
31983
38341
44103
外商投资单位
29594
34250
37101
41739
48869
55888
数据来源:《中国统计年鉴》
数据显示,外商投资企业中的就业人员工资水平呈现连续而平稳的上升趋势。这一趋势将在未来继续保持下去。工资水平的提升,,意味着外资利用中国劳动力的成本持续上升。 因为通货膨胀在未来会长期存在,作为劳动力这种生产要素,其价格也会受其影响而居高不下,不仅如此,各种生产品和生活品价格上涨,自然提升了劳动力的生存成本,这必然导致维持劳动力生存需求的工资水平居高不下,同时劳动力价格还有刚性特征,这些因素都是外资企业乃至所有经济单位中就业人员工资水平将持续上升的原因。
((12):855-859
[4]王新娜,FDI在发展中国家城市化中的动力作用,云南财经大学学报,2010(6):P59-65
本文编号:15593
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