东道国劳工标准与中国对外直接投资

发布时间：2017-08-28 02:10

  本文关键词：东道国劳工标准与中国对外直接投资

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【摘要】：进入21世纪以来,中国对外直接投资(Outward Foreign Direct Investment,OFDI)发展强劲,中国已成为国际资本市场的重要投资来源地之一。中国OFDI的迅猛发展一定程度上呈现出其自身特殊性,大量文献曾尝试从不同视角解读和诠释中国企业的OFDI行为,这其中,劳工标准因素正受到学者们越来越多的关注。尤其是,东道国的劳动标准如何影响中国对外直接投资,这一问题是学术界亟待加以探讨的理论与现实问题。本研究在梳理和总结国内外相关文献的基础上,对中国与东道国家或地区对外直接投资进行比较分析。基于效率工资的视角,把劳工标准的变动归纳为工资水平的变动,尝试构建模型分析效率工资和劳动生产率二者间的关系,以考察东道国的劳工标准影响中国对外直接投资的机制,为我国今后采取更有针对性的对外投资政策提供理论参考和实证支持。把握到东道国劳工标准与中国OFDI存在着正向关系的特征事实,为了获得较为合理的理论解释,本研究尝试得出劳工标准的高低与工人劳动生产率之间的关系,理顺劳工标准对跨国直接投资的影响机制。本研究采用2003-2011年中国对68个国家或地区直接投资的跨国面板数据对劳工标准与中国对外直接投资展开实证研究,与多数研究观点不同的结论是中国对外直接投资倾向于劳工标准更高的国家。特别是对于工资水平和工作环境的敏感性较高,而对于劳工的谈判权、工人的歧视和强迫劳动的显著性较低,说明现阶段中国企业对于劳工基本权利较为关注。进一步地,为了获得较为稳健的结论,采用了一国的青春期生育率和民主指数作为工具变量较好的控制了内生性,结论依然成立。本研究结论的政策意义主要体现在以下两个方面:一是直接投资的流动没有受到低劳工标准的吸引,这个结论对于反驳国际贸易谈判领域的关于劳工标准向下竞争的说法具有现实意义,并且发达国家对发展中国家通过低劳工标准以吸引直接投资的猜测和批评是没有根据的。二是从发展中国家的视角出发,他们会担心较低的劳工标准水平会降低本国吸引外资的能力,劳工标准与直接投资之间的正相关性的结论也表明这种担忧是不必的。但同时发展中国家也应当积极应对在国际谈判中的劳工标准问题,在不违背本国法律宗旨的前提下尽早将劳工标准中的相关事宜纳入本国的法制轨道。
【关键词】：对外直接投资 劳工标准 效率工资
【学位授予单位】：重庆师范大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2015
【分类号】：F249.1;F832.6
【目录】：

• 摘要5-7
• Abstract7-10
• 1 引言10-16
• 1.1 研究的背景和意义11-12
• 1.1.1 研究背景11-12
• 1.1.2 研究意义12
• 1.2 研究的主要内容和目标12-13
• 1.2.1 研究的主要内容12-13
• 1.2.2 研究目标13
• 1.3 研究方法和技术路线13-15
• 1.3.1 研究方法13-14
• 1.3.2 技术路线14-15
• 1.4 研究的新意和有待深入研究的问题15-16
• 1.4.1 研究的新意15
• 1.4.2 有待深入研究的问题15-16
• 2 文献综述16-21
• 2.1 研究综述16-19
• 2.1.1 理论研究综述16-17
• 2.1.2 实证研究综述17-18
• 2.1.3 关于劳工标准争论的研究综述18-19
• 2.2 总结与评述19-21
• 3 劳工标准与中国对外直接投资的特征事实21-25
• 3.1 劳工标准问题的发展历程21-23
• 3.1.1 劳工标准问题的由来21-22
• 3.1.2 劳工标准与对外投资的关系22-23
• 3.2 劳工标准影响中国对外投资的客观事实23-25
• 4 劳工标准对对外直接投资的影响机制25-31
• 4.1 劳工标准的内涵及测度25-27
• 4.1.1 劳工标准的内涵25-27
• 4.1.2 劳工标准的测度27
• 4.2 劳工标准影响对外直接投资的机制27-31
• 4.2.1 理论基础27-28
• 4.2.2 影响机制28-31
• 5 劳工标准与中国对外直接投资的实证研究31-43
• 5.1 模型和估计方法31-32
• 5.1.1 模型设定31
• 5.1.2 估计方法31-32
• 5.2 变量与数据说明32-36
• 5.2.1 变量说明32-34
• 5.2.2 数据来源及描述性统计34-36
• 5.3 实证结果与分析36-43
• 5.3.1 基准回归36-38
• 5.3.2 内生性的控制38-40
• 5.3.3 稳健性分析40-43
• 6 研究结论和政策建议43-45
• 6.1 研究结论43
• 6.2 政策建议43-45
• 参考文献45-48
• 附录A：作者攻读硕士学位期间发表论文及科研情况48-49
• 附录B：各东道国的强迫劳动数据49-50
• 致谢50

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前7条

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中国硕士学位论文全文数据库 前1条

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本文编号：746887