对我国目前存在的几种用人关系之分析

发布时间：2017-08-01 15:20

  本文关键词：对我国目前存在的几种用人关系之分析

  更多相关文章： 劳动关系 雇佣关系 劳务关系

【摘要】：当前我国存在多种经营模式,用人者与被用者之间存在多种关系,如劳动关系、雇佣关系与劳务关系,不同关系需要由不同的法律来规范。劳动关系已在《劳动法》中有相应的规定,而雇佣关系和劳务关系相关法律尚没有做出明确规定,司法实践中对这三类关系的认识易模糊不清。本文试图对这三类关系进行辨析,以期有一个清晰的认识。
【作者单位】：
【关键词】： 劳动关系 雇佣关系 劳务关系
【分类号】：D922.5
【正文快照】： 一、三种关系的概念与特点1.劳动关系劳动关系是指国家机关、企事业单位、社会团体和个体经济组织(统称用人单位)与劳动者个人之间,依法签订劳动合同,劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取报酬和受劳动保护所产生的法律关系。

【共引文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 王亚明;;房产新政案件裁判新探[J];阿坝师范高等专科学校学报;2011年04期

2 李明发;无效保证合同的民事责任研究[J];安徽大学学报;2000年01期

3 胡小红;论私法的强行性规范[J];安徽大学学报;2000年04期

4 翁连金;无过错责任原则确立原因透析[J];安徽广播电视大学学报;2003年04期

5 阳高峰;;缔约过失类型化探析[J];安徽广播电视大学学报;2008年04期

6 李青;;家政服务机构责任研究[J];安徽职业技术学院学报;2009年04期

7 王婉琳;;效率违约论[J];安徽农业大学学报(社会科学版);2008年02期

8 高永周;;论缔约过失的损害赔偿[J];安徽师范大学学报(人文社会科学版);2011年06期

9 戚枝淬;论缔约过失责任的法律性质[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2001年04期

10 戚枝淬;合同解除的溯及力和法律后果[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2003年01期

中国重要会议论文全文数据库 前10条

1 杨立新;王轶;王竹;王天凡;赵可;;中国民法学三十年(1978—2008)[A];中国法学三十年（1978-2008）[C];2008年

2 陈婉玲;梁开斌;;论商业信用权的法律保护[A];中国商法年刊第二卷（2002）[C];2002年

3 张雪樵;;独家分销权保护之研究[A];中国律师2000年大会论文精选（上卷）[C];2000年

4 施玉平;;辞职权法律研究[A];中国民商法实务论坛论文集[C];2001年

5 单红军;赵阳;;无单放货,狼乎?兔乎?[A];中国律师2001海商研讨会论文集[C];2001年

6 林鹏鸠;;中国无单放货有关法律问题研究[A];中国律师2002海商研讨会论文集[C];2002年

7 姜丛华;卢方舟;;论强制缔约[A];第三届中国律师论坛论文集（实务卷）[C];2003年

8 何红锋;杨丽;;工程建设招投标纠纷的民事责任及可裁性分析[A];律师事业与和谐社会——第五届中国律师论坛优秀论文集[C];2005年

9 徐巍;;论保险人对责任免除条款的明确说明义务[A];律师事业与和谐社会——第五届中国律师论坛优秀论文集[C];2005年

10 李滨;;房地产合作开发合同中可得利益损失赔偿认定的粗浅看法[A];中国合同法论坛论文汇编[C];2010年

中国博士学位论文全文数据库 前10条

1 陈琦;海上人身损害赔偿制度论[D];大连海事大学;2010年

2 殷悦;海上人身伤亡损害赔偿法律问题研究[D];武汉大学;2009年

3 周琼;论中国精神损害赔偿的事实及相关基础[D];华中科技大学;2011年

4 许俊强;目的港受领迟延法律问题研究[D];大连海事大学;2011年

5 钟淑健;民事抗辩权及其基本规则研究[D];山东大学;2011年

6 杨柏国;中国私募证券法律规制研究[D];华东政法大学;2011年

7 王威;《鹿特丹规则》下海运履约方法律制度研究[D];大连海事大学;2011年

8 郑志军;国际海运承运人之履行辅助人责任问题研究[D];华东政法大学;2011年

9 王亚男;外派船员人身伤亡损害赔偿法律问题研究[D];大连海事大学;2012年

10 王莉莉;国际商事合同之实际履行问题研究[D];大连海事大学;2012年

中国硕士学位论文全文数据库 前10条

1 杨臻;物之瑕疵担保责任独立性研究[D];华东政法大学;2010年

2 蒋文瑾;合同解除法律效果的若干问题探究[D];华东政法大学;2010年

3 娄永;论违约金的调整[D];华东政法大学;2010年

4 杨坚;旅游合同的违约责任研究[D];华东政法大学;2010年

5 石钟旭;侵权法框架内第三人侵害债权制度研究[D];华东政法大学;2010年

6 方建新;论情势变更原则[D];华东政法大学;2010年

7 赵丽丹;根本违约制度研究[D];华东政法大学;2010年

8 尚晓璐;缺陷服务行为致第三人损害的民事责任[D];华东政法大学;2010年

9 李长旭;略论当事人在权利瑕疵担保中的主观过错[D];华东政法大学;2010年

10 程鹏;对加害给付制度的思考[D];华东政法大学;2010年

【相似文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 杨兴坤;;劳动关系与劳务关系、雇佣关系法律辨析[J];企业家天地下半月刊(理论版);2009年01期

2 范湘凌;;论劳动关系法律调整的理性化扩张[J];政法学刊;2006年06期

3 张孟民;;劳动关系与劳务关系之比较[J];辽宁行政学院学报;2008年02期

4 胡新建;;劳务关系、雇佣关系、劳动关系之辨析与建构[J];温州大学学报(社会科学版);2010年03期

5 马丽;;《劳动法》规制雇佣关系的新探索[J];决策咨询通讯;2007年06期

6 张孟民;;劳动关系与雇佣关系之比较[J];前沿;2007年01期

7 樊金象;;有关劳动合同法中基本问题的探讨[J];法制与社会;2010年34期

8 朱本林;;兼职学生与用人主体之间的法律关系[J];法制与社会;2007年08期

9 秦文献;;《劳动法》调整雇佣关系探析[J];郑州航空工业管理学院学报(社会科学版);2006年01期

10 范姣艳;;国际法视角上的劳动关系与雇佣关系[J];工会论坛(山东省工会管理干部学院学报);2009年02期

中国重要会议论文全文数据库 前10条

1 朱文岩;;劳动关系与劳务关系区别的再思考[A];河南省冶金企业创新与和谐发展研讨会——暨技术经济年会论文集[C];2008年

2 唐元;;国企职工解除劳动关系的主要做法、问题和建议[A];“深化国有企业改革，，振兴东北老工业基地”国有经济长春论坛文集[C];2003年

3 彭伟中;;商业秘密及其在劳动关系领域的保护[A];2003’江苏省劳动和社会保障论文集[C];2003年

4 李晓园;;完善劳动关系管理制度 维护当事人的合法权益[A];江西非公有制经济劳动保障问题研讨会论文集[C];2003年

5 赵祖平;;劳动关系领域的政府定位[A];中国行政管理学会2004年年会暨“政府社会管理与公共服务”论文集[C];2004年

6 陈诗达;;2006浙江就业报告——劳动关系问题研究 摘要[A];浙江省劳动和社会保障学会劳动关系问题研讨会暨2006浙江就业报告[C];2006年

7 王健;;劳动关系和谐是构建和谐社会的基础——再论劳动保障工作的重要性[A];中国人力资源开发研究会第九次会员代表大会暨学术研讨会论文集[C];2006年

8 陈诗达;;市场化进程中的劳动关系变迁[A];浙江省劳动和社会保障学会劳动关系问题研讨会暨2006浙江就业报告[C];2006年

9 赵林中;;浅议和谐社会与和谐劳动关系[A];提升核心竞争力——浙江省经营管理研究会2004年年会论文汇集[C];2005年

10 陈诗达;;导论:和谐劳动关系是现代社会和谐的基础[A];浙江省劳动和社会保障学会劳动关系问题研讨会暨2006浙江就业报告[C];2006年

中国重要报纸全文数据库 前10条

1 赵际林;劳动关系与劳务关系的区别[N];衡水日报;2005年

2 赵际林;如何区别劳动关系与劳务关系[N];中国劳动保障报;2005年

3 马永卿 崔蔚;劳务协议也不能随意解雇职工[N];就业时报;2007年

4 蔡晖;劳动关系与雇佣关系应合而为一[N];人民法院报;2007年

5 ;劳动关系与劳务关系的区别[N];吉林农村报;2008年

6 福建泰和律师事务所 高燕树;本案是劳务关系而非劳动关系[N];闽东日报;2007年

7 鲁志峰;签劳务协议可以不缴纳社会保险费吗?[N];中国劳动保障报;2006年

8 周宏峰;劳务关系不受劳动法调整[N];中国劳动保障报;2005年

9 江苏省南京市雨花台区人民法院 郑冰;为公司老板个人开车是雇佣关系还是劳动关系[N];人民法院报;2008年

10 高云 建平 凤兰;如何区分 劳动关系 劳务关系[N];中国劳动保障报;2003年

中国博士学位论文全文数据库 前10条

1 何勤;北京中小企业劳动关系评价研究[D];首都经济贸易大学;2011年

2 田巍;和谐劳动关系的政治学分析[D];吉林大学;2010年

3 高新会;论转轨时期我国劳动关系的制度变迁[D];暨南大学;2006年

4 包玲玲;雇佣关系对知识共享与助人行为影响机制研究[D];华中科技大学;2011年

5 梁茵;构建民营企业和谐劳动关系研究[D];东北师范大学;2011年

6 龚基云;转型期中国劳动关系研究[D];南京师范大学;2004年

7 詹朋朋;国际劳务关系法律适用问题研究[D];复旦大学;2008年

8 郭志刚;无边界组织下雇佣关系研究[D];西南财经大学;2007年

9 高杰;私营企业和谐劳动关系构建研究[D];东北财经大学;2011年

10 时博;派遣用工的战略选择、制度构型和资源整合研究[D];南开大学;2009年

中国硕士学位论文全文数据库 前10条

1 朴勇杰;论雇佣关系与劳动关系的法律调整[D];延边大学;2007年

2 李鹏远;劳动关系与雇佣关系研究[D];兰州大学;2008年

3 张丽丽;雇佣关系的界定及其法律调整模式[D];吉林大学;2006年

4 钱斐;雇佣关系与劳动关系及其法律调整机制研究[D];华东政法学院;2005年

5 秦昌东;我国劳动关系界定标准之探析[D];苏州大学;2006年

6 朱永华;雇佣关系中的归责问题研究[D];复旦大学;2009年

7 曹卓峰;论雇主的民事责任[D];内蒙古大学;2009年

8 姚秋福;论行政权介入劳动关系的界限及方式[D];广东商学院;2011年

9 柯四海;我国国有企业劳动关系研究[D];厦门大学;2002年

10 徐立新;论事实劳动关系当事人的权益保护[D];郑州大学;2004年

本文编号：604885