现代企业基层管理干部应具备的能力

发布时间：2018-02-01 19:16

  本文关键词： 企业基层 管理干部 基层管理 生产经营任务 企业改革 组织管理 问题解决 教育实践 高效团队 人格魅力 　出处：《领导科学》2014年21期 　论文类型：期刊论文

【摘要】：正企业基层管理干部,是推进企业改革发展稳定的中坚力量,既是贯彻落实上级决策部署的"执行官",又是完成本单位各项任务的"带头人",肩负着抓管理、带队伍、保稳定、促发展的重要使命。在深入开展党的群众路线教育实践活动的新形势下,迫切需要基层管理干部提高组织管理、沟通协调、贯彻执行和服务群众四种能力,切实把上级决策部署贯彻落实好,把本单位生产经营任务完成好,把制约发展的瓶颈问题和职工群众的切身利益问题解决好。
[Abstract]:The management cadres at the grass-roots level of enterprises are the backbone of promoting the reform, development and stability of enterprises. They are not only "executive officers" who carry out the decisions and arrangements made by their superiors, but also "leaders" in accomplishing the various tasks of their own units. Under the new situation of carrying out the party's mass line education and practice activities, it is urgent for grass-roots management cadres to improve organizational management, communication and coordination. It is necessary to implement and serve the masses, earnestly implement the decisions and arrangements at the higher levels, accomplish the tasks of production and operation in their own units, and solve the bottleneck problems that restrict development and the vital interests of the masses of workers and staff.
【作者单位】： 中国石化集团新星石油有限责任公司;
【分类号】：C933
【正文快照】： 企业基层管理干部,是推进企业改革发展稳定的中坚力量,既是贯彻落实上级决策部署的“执行官”,又是完成本单位各项任务的“带头人”,肩负着抓管理、带队伍、保稳定、促发展的重要使命。在深入开展党的群众路线教育实践活动的新形势下,迫切需要基层管理干部提高组织管理、沟通

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