绩效期望差距对企业环境战略影响的实证研究
发布时间：2021-10-13 03:51
随着政府和社会各界日益关注环境问题,企业也愈发意识到环境战略对企业经营发展的重要性。企业在做出战略决策前有必要评估企业经营状况,实际绩效与期望目标的差异为企业提供了一个有效的评估标准。实际绩效是否达到期望目标,对企业环境战略会产生怎样的影响?企业所处外部环境或自身资源能力又如何影响企业对环境战略的调整?本文以2010-2017年中国沪深A股制造业上市公司为样本,基于企业行为理论、前景理论和威胁刚性假说等理论,实证分析了企业实际绩效和期望目标之间存在的落差或者顺差对企业环境战略的影响,以及组织冗余和环境规制的调节作用。研究发现:首先,绩效期望落差与企业环境战略之间呈倒U型关系,绩效期望顺差和企业环境战略之间呈U型关系;其次,组织冗余强化了绩效期望落差和企业环境战略之间的曲线关系;环境规制弱化了绩效期望落差以及绩效期望顺差和企业环境战略之间的曲线关系。本文的创新点如下:第一,基于绩效反馈视角,探究企业实际绩效和期望目标之间的差距对企业环境战略的影响,丰富了企业环境战略的前因研究。第二,分析了组织冗余和环境规制的情境作用,拓展了绩效期望差距对企业环境战略影响的边界条件。第三,采用计算机辅助文...
【文章来源】：兰州大学甘肃省 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校
【文章页数】：70 页
【学位级别】：硕士
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组织冗余对绩效期望落差和企业环境战略关系的调节效应图
兰州大学硕士研究生学位论文绩效期望差距对企业环境战略影响的实证研究43图5-2不同污染物排放量情况下绩效期望落差和企业环境战略的关系绩效期望顺差与企业环境战略的调节效应检验结果如表5-7所示。模型5呈现了主效应的回归结果，模型9-11依次纳入了组织冗余和环境规制两个调节变量。模型9的结果显示组织冗余和绩效期望顺差的交乘项系数不显著，研究假设3b未能得到支持；模型10的结果显示，绩效期望顺差和污染物排放量的交乘项显著为正（β=0.3636，p<0.05），说明在污染物排放量较多，也即环境规制强度较低时，主效应的U关系更为显著，假设4b得到了验证。图5-3显示了不同污染物排放量情况下，绩效期望顺差与企业环境战略关系的变化。表5-7绩效期望顺差与企业环境战略两者关系的调节效应检验结果模型5模型9模型10模型11绩效期望顺差一次项-0.0030***-0.0034*-0.0041**-0.0044**(0.0016)(0.0017)(0.0020)(0.0022)绩效期望顺差平方项0.0306***0.0351***0.0351***0.0384**(0.0072)(0.0094)(0.0081)（0.0113）绩效期望顺差一次项*组织冗余0.00010.0001(0.0006)(0.0007)绩效期望顺差平方项*组织冗余-0.0017-0.0014(0.0027)(0.0033)绩效期望顺差一次项*污染物排放量-0.0515-0.0513(0.0355)(0.0352)绩效期望顺差平方项*污染物排放量0.3636**0.3598**(0.1758)(0.1726)组织冗余-0.0000-0.0000-0.0000-0.0000(0.0000)(0.0000)(0.0000)(0.0000)污染物排放量-0.0024*-0.0024*-0.0031*-0.0031*(0.0012)(0.0012)(0.0013)(0.0013)前一期企业环境战略0.2207**0.2201**0.2171**0.2167**(0.0989)(0.0987)(0.0963)(0.0959)企业规模-0.0004**-0.0004**-0.0004**-0.0004**(0.0002)(0.0002)(0.0002)(0.0002)
兰州大学硕士研究生学位论文绩效期望差距对企业环境战略影响的实证研究44模型5模型9模型10模型11企业年龄0.0005***0.0005***0.0005***0.0005***(0.0001)(0.0001)(0.0001)(0.0001)投资机会-0.0000-0.0001*-0.0000-0.0001*(0.0000)(0.0000)(0.0000)(0.0000)股权集中度-0.0002-0.0002-0.0002-0.0002(0.0004)(0.0004)(0.0004)(0.0004)资产负债率0.0016**0.0016**0.0014*0.0014*(0.0008)(0.0007)(0.0008)(0.0008)所有制性质0.00080.00070.00080.0008(0.0008)(0.0008)(0.0008)(0.0008)高管持股数量-0.0000-0.0000-0.0000-0.0000(0.0000)(0.0000)(0.0000)(0.0000)现金持有水平-0.0008-0.0008-0.0007-0.0007(0.0011)(0.0011)(0.0011)(0.0011)省份效应控制控制控制控制行业效应控制控制控制控制年份效应控制控制控制控制常数项0.00050.00050.00070.0006(0.0023)(0.0023)(0.0023)(0.0022)R20.08220.08250.08810.0882F23.432688.173651.29608.1757N981981981981注：*、**、***分别表示在10%、5%、1%的水平上显著；括号内为Driscoll-Kraay标准误。图5-3不同污染物排放量情况下绩效期望顺差和企业环境战略的关系5.3稳健性检验为考察研究结果的稳健性，本文通过改变主要变量测量方式以及改变样本选择范围等方法进行稳健性检验。前文汇报了α1等于0.5时的回归结果，此处将α1赋值为0.6和0.4来重新检验假设。α1等于为0.6时回归结果如表5-8、表5-9所示，主效应回归结果显著，即绩效期望落差和企业环境战略之间呈倒U型关系，绩效期望顺差和企业环境战略之间呈U型关系，假设1和2得到验证。调节效
【参考文献】：
期刊论文
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[6]绩效反馈的不一致性与研发强度的关系研究[J]. 吕迪伟,蓝海林,陈伟宏. 南开管理评论. 2018(04)
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[8]董事会治理、环境规制与绿色技术创新——基于我国重污染行业上市公司的实证检验[J]. 王锋正,陈方圆. 科学学研究. 2018(02)
[9]环保投资提升了上市公司的价值吗——基于A股上市公司的经验证据[J]. 莫磊,粟梦薇,杨柳. 财会月刊. 2017(36)
[10]业绩期望落差、股权集中度和企业环保投入[J]. 陈伟宏,钟熙,宋铁波. 工业技术经济. 2017(12)
本文编号：3433892
【文章来源】：兰州大学甘肃省 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校
【文章页数】：70 页
【学位级别】：硕士
【部分图文】：
组织冗余对绩效期望落差和企业环境战略关系的调节效应图
兰州大学硕士研究生学位论文绩效期望差距对企业环境战略影响的实证研究43图5-2不同污染物排放量情况下绩效期望落差和企业环境战略的关系绩效期望顺差与企业环境战略的调节效应检验结果如表5-7所示。模型5呈现了主效应的回归结果，模型9-11依次纳入了组织冗余和环境规制两个调节变量。模型9的结果显示组织冗余和绩效期望顺差的交乘项系数不显著，研究假设3b未能得到支持；模型10的结果显示，绩效期望顺差和污染物排放量的交乘项显著为正（β=0.3636，p<0.05），说明在污染物排放量较多，也即环境规制强度较低时，主效应的U关系更为显著，假设4b得到了验证。图5-3显示了不同污染物排放量情况下，绩效期望顺差与企业环境战略关系的变化。表5-7绩效期望顺差与企业环境战略两者关系的调节效应检验结果模型5模型9模型10模型11绩效期望顺差一次项-0.0030***-0.0034*-0.0041**-0.0044**(0.0016)(0.0017)(0.0020)(0.0022)绩效期望顺差平方项0.0306***0.0351***0.0351***0.0384**(0.0072)(0.0094)(0.0081)（0.0113）绩效期望顺差一次项*组织冗余0.00010.0001(0.0006)(0.0007)绩效期望顺差平方项*组织冗余-0.0017-0.0014(0.0027)(0.0033)绩效期望顺差一次项*污染物排放量-0.0515-0.0513(0.0355)(0.0352)绩效期望顺差平方项*污染物排放量0.3636**0.3598**(0.1758)(0.1726)组织冗余-0.0000-0.0000-0.0000-0.0000(0.0000)(0.0000)(0.0000)(0.0000)污染物排放量-0.0024*-0.0024*-0.0031*-0.0031*(0.0012)(0.0012)(0.0013)(0.0013)前一期企业环境战略0.2207**0.2201**0.2171**0.2167**(0.0989)(0.0987)(0.0963)(0.0959)企业规模-0.0004**-0.0004**-0.0004**-0.0004**(0.0002)(0.0002)(0.0002)(0.0002)
兰州大学硕士研究生学位论文绩效期望差距对企业环境战略影响的实证研究44模型5模型9模型10模型11企业年龄0.0005***0.0005***0.0005***0.0005***(0.0001)(0.0001)(0.0001)(0.0001)投资机会-0.0000-0.0001*-0.0000-0.0001*(0.0000)(0.0000)(0.0000)(0.0000)股权集中度-0.0002-0.0002-0.0002-0.0002(0.0004)(0.0004)(0.0004)(0.0004)资产负债率0.0016**0.0016**0.0014*0.0014*(0.0008)(0.0007)(0.0008)(0.0008)所有制性质0.00080.00070.00080.0008(0.0008)(0.0008)(0.0008)(0.0008)高管持股数量-0.0000-0.0000-0.0000-0.0000(0.0000)(0.0000)(0.0000)(0.0000)现金持有水平-0.0008-0.0008-0.0007-0.0007(0.0011)(0.0011)(0.0011)(0.0011)省份效应控制控制控制控制行业效应控制控制控制控制年份效应控制控制控制控制常数项0.00050.00050.00070.0006(0.0023)(0.0023)(0.0023)(0.0022)R20.08220.08250.08810.0882F23.432688.173651.29608.1757N981981981981注：*、**、***分别表示在10%、5%、1%的水平上显著；括号内为Driscoll-Kraay标准误。图5-3不同污染物排放量情况下绩效期望顺差和企业环境战略的关系5.3稳健性检验为考察研究结果的稳健性，本文通过改变主要变量测量方式以及改变样本选择范围等方法进行稳健性检验。前文汇报了α1等于0.5时的回归结果，此处将α1赋值为0.6和0.4来重新检验假设。α1等于为0.6时回归结果如表5-8、表5-9所示，主效应回归结果显著，即绩效期望落差和企业环境战略之间呈倒U型关系，绩效期望顺差和企业环境战略之间呈U型关系，假设1和2得到验证。调节效
【参考文献】：
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本文编号：3433892
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