论述基层国有企业中人力资源绩效考核体系的构建与完善

发布时间：2017-10-30 12:09

  本文关键词：论述基层国有企业中人力资源绩效考核体系的构建与完善

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【摘要】：人力资源绩效考核是企业管理的一个重要层面,目前我国企业在这一方面的管理存在很多问题。而基层企业作为技术密集型企业,其问题尤其突出。明确基层企业人力资源绩效考核体系的内容和作用,发现目前基层国有企业人力资源绩效考核体系的不足之处,才能逐步构建起一个相对完善的企业人力资源绩效考核体系。
【作者单位】： 国网宜宾市南溪供电公司;
【关键词】： 基层国有企业 人力资源 绩效
【分类号】：F272.92;F276.1
【正文快照】： 一、企业人力资源绩效考核体系的内容和作用企业是由很多个体组成的集体,是员工的一个大家庭。而人力资源绩效考核是对企业的组成成员,对企业内部的员工在各自工作岗位的表现、为企业所作的贡献各方面来考察一个员工的表现,一方面是对员工的工作过程和工作结果做出评定,以便更

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