经济新常态下水利系统人力资源管理发展趋势

发布时间：2017-12-02 22:28

  本文关键词：经济新常态下水利系统人力资源管理发展趋势

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【摘要】：经济新常态下水利系统人力资源管理的发展趋势表现为人力资源管理重要性日益凸显,树立了"以人为本"管理理念,管理专业化和职业化进一步加强,科学化水平不断提高,信息化建设和外包成为潮流,具有国际化视野等。对于水利系统人力资源管理发展趋势的系统把握有利于水利系统人力资源管理的进一步完善,充分发挥水利系统人力资源管理对于水利系统长期可持续发展的积极促进作用。
【作者单位】： 河南省白龟山水库管理局;
【分类号】：F272.92;F426.91
【正文快照】： 一、人力资源管理重要性日益凸显知识经济时代,高新技术飞速发展,经济全球化和一体化趋势增强,水利系统面临的竞争日益白热化。在水利系统所拥有的一切资源中,人力资源作为一种特殊的物质存在是水利系统发展中的第一资源和财富增长的源泉,具有可再生性、高增值性等特点。因此,

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本文编号：1246523