现场培训方式创新与实践

发布时间：2017-12-08 16:04

  本文关键词：现场培训方式创新与实践

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【摘要】：为满足国网公司"变电运维一体化"体系建设中对运维人员技能水平提升和业务能力提出的新的要求,不断提高教育培训工作的质量与效率,变电运维中心加快培训方式的各项创新,深化对现场培训方式的创新与实践,以变革为动力,将培训与建设一流检修公司目标紧密结合,加快建设适应"一强三优"现代公司的人才队伍。为公司发展战略提供人力资源支撑与保障,促进公司精益化管理水平的不断提升。
【作者单位】： 国网冀北电力有限公司检修分公司;
【分类号】：F272.92;F426.61
【正文快照】： 1专业管理的目标描述1.1专业管理的理念或策略现场培训方式创新紧密围绕建设“一强三优”现代电网公司的战略目标,建立科学、规范、高效的运行机制,以培训需求分析保证培训的针对性,以培训效果的评估和考核保证培训的有效性,面对“十二五”期间加快建设坚强智能电网、特高压和

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本文编号：1266963