当前高校人力资源管理中存在的问题及对策探究

发布时间：2017-12-18 05:09

  本文关键词：当前高校人力资源管理中存在的问题及对策探究

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【摘要】：高校人力资源管理对于提升高校管理水平和办学质量具有至关重要的作用。本文分析了当前高校人力资源管理中存在的主要问题,并有针对性地提出了加强高校人力资源管理的对策,以期为提高高校人力资源管理质量提供参考。
【作者单位】： 华北理工大学;
【分类号】：G647.2
【正文快照】： 1高校人力资源管理存在的主要问题1.1人力资源管理观念滞后作为高校发展的主要资源之一,人力资源是实现高校高效率和高质量的重要保证。然而,人力资源的管理理念并未随着社会的发展进步而发展。高校的招人、用人依旧以传统的观念为基础,没有“以人为本”的管理理念,存在诸多弊

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本文编号：1302911