新时期茶企社会保险管理工作方法探讨

发布时间：2017-12-28 23:23

  本文关键词：新时期茶企社会保险管理工作方法探讨　出处：《福建茶叶》2017年06期 　论文类型：期刊论文

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【摘要】：社会保险管理制度,是我国的一项基本保障制度,它包含了社会救济、社会保险、社会福利等不同的保障形式,具有强制性、补偿性、储备性、互济性等特点。在我国社会保险管理制度日益完善,以及茶企转型升级、不断发展的背景下,就急需广大茶企的社会保险管理工作人员因时而变,不断探索和创新茶企社会保险管理工作,以此来让员工更加安心地工作,更好地促进企业的又好又快发展。
[Abstract]:......
【作者单位】： 天津天狮学院;
【分类号】：F842.61
【正文快照】： 随着我国经济的快速发展,特别是在供给侧结构性改革的时代背景下,我国的茶企也在不断转型升级,焕发出蓬勃的发展活力,其市场前景也日趋光明宽广。在为茶企高兴之际,我们也要清醒地看到一些茶企社会保险管理工作中所存在的诸多弊端和问题。在新时期,茶企的社会保险管理工作究竟

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本文编号：1347866